Chapter 10. Inspection, etc.Article 88. (Notification of plans, etc.)• การแปล - Chapter 10. Inspection, etc.Article 88. (Notification of plans, etc.)• ไทย วิธีการพูด

Chapter 10. Inspection, etc.Article

Chapter 10. Inspection, etc.
Article 88. (Notification of plans, etc.)
• (1) The employer, in the case that the type of industry and the scale of the said workplace come under the provisions of the Cabinet Order, and when intends to construct, install, move, or alter the main structure of, the buildings or machines, etc. (excluding temporary buildings and machines specified by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare) pertaining to the said workplace, shall notify the plan to the Chief of the Labor Standards Office as provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare, no later than 30 days prior to the date of commencement of the said work. However this shall not apply to such employers acknowledged by the Chief of the Labor Standards Office as provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare as to be taking the measures provided for in paragraph (1) of Article 28-2, and other measures specified by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare.
• (2) The provisions of the preceding paragraph shall apply mutatis mutandis to the employer (excluding the employer under the main clause of the said paragraph) who intends to install, move, or alter the main structure of, such machines, etc., as provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare, among those which require the dangerous or harmful work, are used in dangerous places or are used for preventing danger or health impairment.
• (3) The employer shall, when intending to commence large-scale work likely to cause serious industrial accidents as provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare among the work in a construction undertaking, notify the plan to the Minister of Health, Labor and Welfare as prescribed by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare no later than 30 days prior to the date of commencement of the said work.
• (4) The employer shall, when intending to commence such work in a construction undertaking or in other industries prescribed by Cabinet Order(excluding the work of preceding paragraph prescribed by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare for construction undertaking) as provided for the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare , notify the plan to the Chief of the Labor Standards Office as prescribed by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare no later than 14 days prior to the commencement of the said work.
• (5) When drawing up a plan of construction work provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare among the construction work requiring notification pursuant to the provisions of paragraph (1) (including the case where the said provision is applied mutatis mutandis pursuant to paragraph (2)), a plan of work provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare provided for in paragraph (3) or a plan of work provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare among the work requiring the submission of notification pursuant to the provisions of the preceding paragraph, the employer shall have those who have the qualifications provided for by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare participate in the planning in order to prevent industrial accidents caused by buildings, machines, etc. relating to the said construction work or the said work.
• (6) When the proposed work is to be executed by subcontracts of several levels, the provisions of the preceding three paragraphs (excluding cases where the submission of notification pursuant to the provision of paragraph (1)(including the case where the said provision is applied mutatis mutandis pursuant to paragraph (2)) among the provisions of the preceding paragraph ) shall not be applied to contractors other than the orderer who is to carry out the said work himself/herself and the contractors other than the principal contractor unless the work is carried out by the orderer of the said work.
• (7) In the case of a notification pursuant to the provision of paragraph (1) (including the case where the said provision is applied mutatis mutandis pursuant to paragraph (2)) or paragraph (4) has been submitted to the Chief of the Labor Standards Office or pursuant to the provisions of paragraph (3) has been submitted to the Minister of Health, Labor and Welfare and they find matters relating to each said notification violate the provisions of this Act or ordinances thereunder, they may order the employer who submitted said notification to suspend the commencement of the work pertaining to said notification, or to alter the said plan.
• (8) When the Minister of Health, Labor and Welfare or the Chief of the Labor Standards Office has issued the order pursuant to the provision of the preceding paragraph (such order shall be limited to those issued to the employers who have submitted the notifications pursuant to paragraph (3) or (4)), the Minister of Health, Labor and Welfare or the Chief of the Labor Standards Office may issue the necessary recommendation or request concerning the measures for the prevention of industrial accidents to the orderers of the work (except those who carry out the work themselves) designated by said order whenever necessary.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
บทที่ 10 ตรวจสอบ ฯลฯบทที่ 88 (แจ้งเตือนของแผน ฯลฯ)• (1) นายจ้าง ในกรณีที่ชนิดของอุตสาหกรรมและขนาดของสถานทำงานดังกล่าวมาภายใต้บทบัญญัติของคณะรัฐมนตรีสั่ง และเมื่อมี การสร้าง ติดตั้ง ย้าย เปลี่ยนโครงสร้างหลักของ อาคาร หรือเครื่องจักร ฯลฯ (ไม่รวมอาคารชั่วคราวและเครื่องจักรตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ) เกี่ยวกับการทำงานดังกล่าว ต้องแจ้งแผนให้หัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานเป็นบริการสำหรับโดยกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และ สวัสดิการ ไม่ช้ากว่า 30 วันก่อนวันเริ่มงานดังกล่าว อย่างไรก็ตาม นี้ไม่ใช้บังคับกับนายจ้างดังกล่าวรับทราบ โดยหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานเป็นไปตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการเพื่อเป็นการวัดที่ให้ในวรรค (1) ของบทความ 28-2 และมาตรการอื่น ๆ ตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ• (2)บทบัญญัติของย่อหน้าก่อนหน้านี้จะใช้บังคับโดยอนุโลมแผนกนาย (รวมนายจ้างภายใต้อนุประโยคหลักของย่อหน้าดังกล่าว) ที่มี การติดตั้ง ย้าย เปลี่ยนโครงสร้างหลักของ เช่นเครื่องจักร ฯลฯ เป็นไปตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และ สวัสดิการ ในหมู่ผู้ที่ต้องการทำงานที่อันตราย หรือเป็นอันตราย ใช้ในสถานอันตราย หรือใช้สำหรับการป้องกันอันตรายหรือสุขภาพผลการ• (3) นายจ้างจะ เมื่อตั้งใจจะเริ่มทำงานขนาดใหญ่อาจทำให้เกิดอุบัติเหตุร้ายแรงอุตสาหกรรมเป็นไปตามกฤษฎีกากระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการในการทำงานในกิจการการก่อสร้าง แจ้งแผนการรัฐมนตรีสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการตามที่กำหนด โดยกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการไม่ช้ากว่า 30 วันก่อนวันเริ่มงานดังกล่าว• (4) นายจ้างจะ เมื่อประสงค์จะตั้งเช่นทำงาน ในกิจการก่อสร้าง หรือ ในอุตสาหกรรมอื่น ๆ ตาม Order(excluding the work of preceding paragraph prescribed by the Ordinance of the Ministry of Health, Labor and Welfare for construction undertaking) คณะรัฐมนตรีที่ให้กฤษฎีกากระทรวงสุขภาพ แรงงาน และ สวัสดิการ แจ้งแผนให้หัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงาน ตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ ค่าแรงและสวัสดิการภายใน 14 วันก่อนเริ่มงานดังกล่าว• (5) เมื่อวาดแผนของงานก่อสร้างให้สำหรับ โดยกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ สวัสดิการระหว่างการก่อสร้างและค่าแรงงานจำเป็นต้องแจ้งตามบทบัญญัติของย่อหน้า (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าวใช้บังคับโดยอนุโลมแผนกตามย่อหน้า (2)), แผนงานตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ ค่าแรงและสวัสดิการให้สำหรับในย่อหน้า (3) หรือแผนงานตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการในการทำงานที่ต้องการส่งการแจ้งเตือนตามบทบัญญัติของย่อหน้าก่อนหน้านี้ นายจ้างจะมีผู้ที่มีคุณสมบัติตามกฤษฎีกาของกระทรวงสุขภาพ สวัสดิการและแรงงานมีส่วนร่วมในการวางแผนเพื่อป้องกันอุบัติเหตุอุตสาหกรรมที่เกิดจากอาคาร เครื่องจักร ฯลฯ ที่เกี่ยวข้องกับงานก่อสร้างดังกล่าวหรือการทำงานดังกล่าว• (6) เมื่องานนำเสนอจะดำเนินการตามสัญญาย่อยหลายระดับ บทบัญญัติของย่อหน้าที่สามก่อนหน้านี้ (ไม่รวมกรณีส่งของแจ้งตามบทบัญญัติของย่อหน้า (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าวใช้บังคับโดยอนุโลมแผนกตามย่อหน้า (2)) ในบทบัญญัติของย่อหน้าก่อนหน้านี้) จะไม่สามารถใช้กับผู้รับเหมาไม่ใช่ orderer ที่จะปฏิบัติงานดังกล่าวเอง และผู้ ไม่ใช่ผู้รับเหมาหลักยกเว้นว่างานจะดำเนินการ โดย orderer ของงานดังกล่าว• (7) ในกรณีของการแจ้งเตือนตามบทบัญญัติของย่อหน้า (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าวใช้บังคับโดยอนุโลมแผนกตามย่อหน้า (2)) หรือย่อหน้า (4) ส่งให้หัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงาน หรือตามบทบัญญัติของย่อหน้า (3) ส่งถึงรัฐมนตรีสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ และจะค้นหาเรื่องที่เกี่ยวกับการแจ้งเตือนแต่ละดังกล่าวฝ่าฝืนบทบัญญัติของพระราชบัญญัตินี้หรือข้อ thereunder พวกเขาอาจมีคำสั่งนายจ้างที่ส่งการแจ้งเตือนว่าหยุดชั่วคราวเริ่มดำเนินงานเกี่ยวกับการแจ้งเตือนดังกล่าว การเปลี่ยนแผนดังกล่าว ได้• (8) เมื่อรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน และสวัสดิการ สุขภาพหรือหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานได้ออกใบสั่งตามบทบัญญัติของย่อหน้าก่อนหน้านี้ (เช่นใบสั่งจะถูกจำกัดที่ออกให้แก่นายจ้างที่มีส่งการแจ้งเตือนตามย่อหน้า (3) หรือ (4)), รัฐมนตรีสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ หรือหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานอาจให้คำแนะนำที่จำเป็นหรือคำขอที่เกี่ยวข้องกับมาตรการในการป้องกัน อุบัติเหตุอุตสาหกรรมการ orderers ของการทำงาน (ยกเว้นผู้ปฏิบัติงานเอง) กำหนด โดยใบสั่งดังกล่าว ตามความจำเป็น
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
บทที่ 10 การตรวจสอบ ฯลฯ
มาตรา 88 (ประกาศแผน ฯลฯ )
• (1) นายจ้างในกรณีที่ประเภทของอุตสาหกรรมและขนาดของสถานประกอบการดังกล่าวมาอยู่ภายใต้บทบัญญัติของคําสั่งคณะรัฐมนตรีและ เมื่อตั้งใจที่จะสร้างการติดตั้งย้ายหรือเปลี่ยนแปลงโครงสร้างหลักของอาคารหรือเครื่องจักร ฯลฯ (ไม่รวมอาคารชั่วคราวและเครื่องกำหนดโดยกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ) ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานกล่าวว่าจะ แจ้งแผนการที่จะเป็นหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานให้เป็นไปตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการไม่ช้ากว่า 30 วันก่อนวันเริ่มต้นของการทำงานดังกล่าว อย่างไรก็ตามเรื่องนี้ไม่ใช้บังคับแก่นายจ้างดังกล่าวได้รับการยอมรับโดยหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานให้เป็นไปตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการที่จะได้รับการใช้มาตรการที่บัญญัติไว้ในวรรค (1) ของข้อ 28-2 และมาตรการอื่น ๆ ที่ระบุไว้ตามกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ.
• (2) บทบัญญัติของวรรคก่อนใช้บังคับโดยอนุโลมให้นายจ้าง (ไม่รวมนายจ้างภายใต้ข้อหลักของวรรคกล่าว) ที่ตั้งใจ ในการติดตั้งย้ายหรือเปลี่ยนแปลงโครงสร้างหลักของเครื่องดังกล่าว ฯลฯ ให้เป็นไปตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการในหมู่ผู้ที่จำเป็นต้องมีการทำงานที่เป็นอันตรายหรือเป็นอันตรายที่ใช้ในสถานที่ที่อันตรายหรือ ถูกนำมาใช้ในการป้องกันอันตรายจากการด้อยค่าหรือสุขภาพ.
• (3) นายจ้างจะต้องเมื่อตั้งใจที่จะเริ่มการทำงานขนาดใหญ่มีแนวโน้มที่จะก่อให้เกิดอุบัติเหตุร้ายแรงอุตสาหกรรมให้เป็นไปตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการในหมู่การทำงานใน การดำเนินการก่อสร้างแจ้งแผนรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการตามกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการไม่น้อยกว่า 30 วันก่อนวันเริ่มของการทำงานกล่าวว่า.
• (4) ให้นายจ้างเมื่อตั้งใจที่จะเริ่มการทำงานดังกล่าวในการดำเนินการก่อสร้างในอุตสาหกรรมอื่น ๆ ที่กำหนดโดยคณะรัฐมนตรีสั่งซื้อ (ไม่รวมการทำงานของวรรคก่อนหน้านี้ที่กำหนดโดยกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการสำหรับการดำเนินการก่อสร้าง) ที่ได้ระบุไว้ คำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการแจ้งแผนการที่จะเป็นหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานตามที่กำหนดโดยพระราชกฤษฎีกาของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการไม่น้อยกว่า 14 วันก่อนที่จะเริ่มการทำงานกล่าวว่า
• (5) เมื่อการวาดภาพขึ้นแผนของการก่อสร้างการทำงานให้ตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการในหมู่งานก่อสร้างต้องมีการแจ้งเตือนไปตามบทบัญญัติของวรรค (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าว ใช้บังคับโดยอนุโลมตามวรรค (2)) ซึ่งเป็นแผนของการทำงานให้ตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการที่บัญญัติไว้ในวรรค (3) หรือแผนของการทำงานให้ตามคำสั่งของกระทรวง สาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการในหมู่การทำงานที่ต้องส่งหนังสือแจ้งไปตามบทบัญญัติของวรรคก่อนนายจ้างจะต้องมีผู้ที่มีคุณสมบัติให้ตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการมีส่วนร่วมในการวางแผนใน เพื่อป้องกันการเกิดอุบัติเหตุที่เกิดจากโรงงานอุตสาหกรรมอาคารเครื่องจักรและอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการก่อสร้างกล่าวว่าการทำงานหรือกล่าว.
• (6) เมื่อการทำงานที่นำเสนอจะได้รับการดำเนินการโดย subcontracts ของหลายระดับบทบัญญัติของวรรคก่อนหน้านี้สาม ( ไม่รวมกรณีที่มีการส่งการแจ้งเตือนตามความในวรรค (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าวถูกนำมาใช้บังคับโดยอนุโลมตามวรรค (2)) ในหมู่บทบัญญัติของวรรคก่อน) จะไม่ถูกนำไปใช้กับผู้รับเหมารายอื่น กว่า orderer ผู้ที่จะดำเนินการดังกล่าวทำงานตัวเอง / ตัวเองและผู้รับเหมาอื่นที่ไม่ใช่ผู้รับเหมาหลักเว้นแต่งานที่จะดำเนินการโดย orderer ของงานดังกล่าว.
• (7) ในกรณีที่มีการแจ้งเตือนไปตามบทบัญญัติ ความในวรรค (1) (รวมถึงกรณีที่บทบัญญัติดังกล่าวใช้บังคับโดยอนุโลมตามวรรค (2)) หรือวรรค (4) ได้รับการส่งไปยังหัวหน้าของสำนักงานมาตรฐานแรงงานหรือตามบทบัญญัติของวรรค (3) ถูกส่งไปยังรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการและพวกเขาพบว่าเรื่องที่เกี่ยวกับการแจ้งเตือนแต่ละกล่าวละเมิดบทบัญญัติแห่งพระราชบัญญัตินี้หรือกฎหมายตามนั้นพวกเขาอาจมีคำสั่งที่ส่งนายจ้างกล่าวว่าการแจ้งเตือนให้ระงับการเริ่มต้นของการทำงานที่เกี่ยวข้องกับกล่าวว่า การแจ้งเตือนหรือการปรับเปลี่ยนแผนกล่าวว่า.
• (8) เมื่อรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการหรือประธานของสำนักงานมาตรฐานแรงงานได้ออกคำสั่งตามบทบัญญัติของวรรคก่อน (คำสั่งดังกล่าวจะ จำกัด ให้กับผู้ที่ ที่ออกให้แก่นายจ้างที่มีการส่งการแจ้งเตือนตามวรรค (3) หรือ (4)) รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการหรือประธานของสำนักงานมาตรฐานแรงงานอาจออกคำแนะนำที่จำเป็นหรือคำขอเกี่ยวกับมาตรการในการป้องกัน ของการเกิดอุบัติเหตุอุตสาหกรรม orderers ของงาน (ยกเว้นผู้ที่ดำเนินงานตัวเอง) ที่กำหนดโดยกล่าวว่าเมื่อใดก็ตามที่จำเป็นเพื่อ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
บทที่ 10 การตรวจสอบ ฯลฯ
บทความ 88 ( แผนการ , ประกาศฯลฯ )
- 1 ) นายจ้างในกรณีที่ประเภทของอุตสาหกรรมและขนาดของสถานประกอบการที่กล่าวมาภายใต้บทบัญญัติของตู้สินค้า และเมื่อตั้งใจที่จะสร้าง ติดตั้ง ย้าย หรือเปลี่ยนแปลงโครงสร้างหลักของอาคารหรือเครื่องจักร ฯลฯ( ยกเว้นชั่วคราว อาคารและเครื่องจักรที่กำหนดโดยกฎกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ ) เกี่ยวกับที่ทำงานบอกว่าจะแจ้งแผนให้หัวหน้าของมาตรฐานงานตามที่มีบัญญัติไว้โดยกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการ ไม่เกิน 30 วัน ก่อนวันที่ เริ่มจากงานดังกล่าวแต่นี้จะไม่ใช้เช่นนายจ้างยอมรับจากหัวหน้าของมาตรฐานงานตามที่มีบัญญัติไว้โดยกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการจะนำมาตรการมีบัญญัติไว้ในวรรค ( 1 ) ของบทความ 28-2 และมาตรการอื่น ๆที่กำหนดโดยกฎกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และ สวัสดิการ
บริการ ( 2 ) บทบัญญัติของวรรคก่อนจะใช้ mutatis อนุโลมให้นายจ้าง แต่นายจ้างภายใต้เงื่อนไขหลักของย่อหน้าที่บอกว่า ) ที่ประสงค์จะติดตั้ง ย้าย หรือเปลี่ยนแปลงโครงสร้างหลักของ เช่นเครื่องจักร ฯลฯ ตามที่มีบัญญัติไว้โดยกฎหมายของกระทรวงสุขภาพ แรงงานและสวัสดิการ ระหว่างนั้น ซึ่งต้องมีการทำงานที่เป็นอันตรายหรือเป็นอันตรายใช้ในสถานที่ที่อันตราย หรือใช้เพื่อป้องกันอันตรายหรือผลสุขภาพ .
- ( 3 ) นายจ้างทั้งหลาย เมื่อจะเริ่มทำงานขนาดใหญ่ อาจก่อให้เกิดอุบัติเหตุที่ร้ายแรงตามที่มีบัญญัติไว้โดยกฎหมายของกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการของงานในกิจการก่อสร้าง แจ้งแผนให้รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการตามที่กำหนดโดยกฎกระทรวงสุขภาพ แรงงานและสวัสดิการ ไม่เกิน 30 วัน ก่อนวันเริ่มงาน กล่าว
- ( 4 ) นายจ้างจะเมื่อจะเริ่มงานในกิจการก่อสร้าง หรืออุตสาหกรรมอื่น ๆ ตามที่คณะรัฐมนตรีเพื่อรวมการทำงานของวรรคก่อน ตามที่กำหนดโดยกฎกระทรวงสุขภาพ แรงงาน และสวัสดิการ เพื่อดําเนินการก่อสร้าง ) เป็นให้กฎของกระทรวงสาธารณสุข แรงงานและสวัสดิการแจ้งแผนให้หัวหน้าสำนักงานมาตรฐานแรงงาน ตามที่กฎหมายของกระทรวงสาธารณสุข แรงงานและสวัสดิการไม่น้อยกว่า 14 วัน ก่อนเริ่มงานว่า
- ( 5 ) เมื่อวาดขึ้นแผนงานก่อสร้างให้ตามกฎของกระทรวงสาธารณสุขแรงงาน และสวัสดิการของงานก่อสร้าง ต้องแจ้งตามวรรค ( 1 ) ( รวมถึงกรณีที่กล่าวไว้ คือ mutatis อนุโลมตามวรรคประยุกต์ ( 2 ) , วางแผนงานให้ตามกฎของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ มีบัญญัติไว้ในวรรค ( 3 ) หรือวางแผนงานให้ตามกฎของกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการของงานต้องส่งการแจ้งเตือน ตามบทบัญญัติของวรรคก่อน นายจ้างจะได้ผู้ที่มีคุณสมบัติให้ตามกฎของกระทรวง สุขภาพแรงงานและสวัสดิการสังคมมีส่วนร่วมในการวางแผนเพื่อป้องกันอุบัติเหตุที่เกิดจากโรงงานอุตสาหกรรม อาคาร เครื่องจักร ฯลฯ ที่เกี่ยวข้องกับงานก่อสร้างหรืองานกล่าวว่า .
- ( 6 ) เมื่อเสนองานที่จะดำเนินการโดยงานรับเหมาระดับหลายบทบัญญัติข้างต้นสามย่อหน้า ( ยกเว้นกรณีที่ส่งของแจ้งตามบทบัญญัติของวรรค ( 1 ) ( รวมถึงกรณีที่กล่าวไว้ คือ mutatis อนุโลมใช้ตามวรรค ( 2 ) ของบทบัญญัติของวรรคก่อน ) จะไม่นำไปใช้กับผู้รับเหมาอื่นนอกจากยาป้องกันที่คือ ดําเนินงานดังกล่าวและผู้รับเหมามากกว่าผู้รับเหมาหลัก นอกจากงานจะดำเนินการโดยผู้สั่งงานกล่าว
- ( 7 ) ในกรณีของการแจ้งเตือน ตามบทบัญญัติของวรรค ( 1 ) ( รวมถึงกรณีที่กล่าวไว้ คือ mutatis อนุโลมใช้ตามวรรค ( 1 ) ) หรือวรรค ( 4 ) ถูกส่งไปยังหัวหน้าของมาตรฐานฝีมือแรงงานในสำนักงานหรือตามวรรค ( 3 ) ได้ถูกส่งไปยังรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ และพวกเขาก็พบเรื่องที่เกี่ยวข้องกับแต่ละบอกว่าแจ้งละเมิดบทบัญญัติแห่งพระราชบัญญัตินี้ หรือกฎหมายตาม พวกเขาอาจสั่งให้นายจ้างที่ส่งบอกว่า ประกาศระงับการเริ่มต้นของงานที่เกี่ยวข้องกับกล่าวว่า การแจ้งเตือน หรือเปลี่ยนแผนการดังกล่าว .
- ( 8 ) เมื่อรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ หรือหัวหน้าของมาตรฐานแรงงานสำนักงานได้ออกใบสั่งตามบทบัญญัติของวรรคก่อน ( คำสั่งดังกล่าวจะถูก จำกัด ไปยังผู้ที่ออกกับนายจ้างที่ได้ส่งการแจ้งเตือนตามวรรค ( 3 ) หรือ ( 4 ) , รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการ หรือหัวหน้าของมาตรฐานฝีมือแรงงาน สำนักงานอาจออกหรือขอแนะนำที่จำเป็นเกี่ยวกับมาตรการในการป้องกันอุบัติเหตุในอุตสาหกรรม orderers ของงาน ( ยกเว้นผู้ที่ดำเนินการงานตัวเอง ) เขต โดยบอกว่าสั่ง
เมื่อมันจำเป็น
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: