Like any audit, the Human Resource

Like any audit, the Human Resource Audit is also a systematic formal process, which is designed to examine the strategies, policies, procedures, documentation, structure, systems and practices with respect to the organization’s human resource management. It systematically and scientifically assesses the strengths, limitations, and developmental needs of the existing human resources from the larger point of view of enhancing organisational performance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เช่นการตรวจสอบ มนุษย์ทรัพยากรการตรวจสอบยังเป็นระบบเป็นกระบวนการ ซึ่งถูกออกแบบมาเพื่อตรวจสอบกลยุทธ์ นโยบาย ขั้นตอน เอกสาร โครงสร้าง ระบบ และวิธีปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์ขององค์กร มันเป็นระบบ และอย่างประเมินจุดแข็ง ข้อจำกัด และความต้องการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ที่มีอยู่จากมุมมองของจุดใหญ่ของการเพิ่มประสิทธิภาพ organisational

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เช่นเดียวกับการตรวจสอบใด ๆ ตรวจสอบทรัพยากรมนุษย์ยังเป็นกระบวนการอย่างเป็นทางการเป็นระบบที่ถูกออกแบบมาเพื่อตรวจสอบกลยุทธ์นโยบายขั้นตอนเอกสารโครงสร้างระบบและการปฏิบัติเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ขององค์กร มันเป็นระบบและวิทยาศาสตร์ประเมินจุดแข็งข้อ จำกัด และความต้องการของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ที่มีอยู่จากจุดที่มีขนาดใหญ่ในมุมมองของการเพิ่มประสิทธิภาพขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เช่นเดียวกับการตรวจสอบ จากการตรวจสอบทรัพยากรมนุษย์เป็นระบบกระบวนการอย่างเป็นทางการ ซึ่งถูกออกแบบมาเพื่อตรวจสอบกลยุทธ์ นโยบาย ขั้นตอน เอกสาร โครงสร้าง ระบบ และการปฏิบัติตามขององค์กรการจัดการทรัพยากรมนุษย์ มันเป็นระบบ และอย่างประเมินจุดแข็ง ข้อจำกัดพัฒนาการและความต้องการที่มีอยู่ของทรัพยากรมนุษย์ จากมุมมองของการเพิ่มประสิทธิภาพขนาดใหญ่องค์กร .