Mitchell was a quiet, frugal but ge

Mitchell was a quiet, frugal but generous man, who was dedicated to wife and family, his three brothers, Bill, Jay and Ed, and friends and associates; and to aspiring engineers, and to the Irish Culture and Performing Arts. Mitchell avoided accolades; always giving credit for his accomplishments to associates. He received numerous business, academic and civic awards and was sought by many such organizations to join their boards. Mitchell’s awards lie in several piles in corners of his private study.

Mitchell, like all great achievers had numerous talents from athleticism to Irish singing, penny whistling and storytelling; to super intellectual curiosity, creativity and world class genius; and also to high energy corporate executive leadership - "getting the job done with zero defects" or “doing it the engineering way with Mitchell testing” as Mitchell would always say; and upon which Motorola built its Six-Sigma culture, leading to the Malcolm Baldrige National Quality Award from the US Congress in 1988.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Mitchell ได้สะดวก ประหยัดแต่น้ำใจคน ถูกทุ่มเทให้กับภรรยาและครอบครัว พี่ชาย 3 ตั๋ว เจย์ และ Ed และเพื่อน และ สมาคม และวิศวกรธีม และไอริชวัฒนธรรมและศิลปะ Mitchell หลีกเลี่ยง accolades เสมอให้เครดิตสำหรับเขาสำเร็จไปนั้นสัมพันธ์กัน เขาได้รับรางวัลธุรกิจ ศึกษา และพลเมืองจำนวนมาก และถูกขอ โดยองค์กรดังกล่าวเข้าบอร์ดของพวกเขา รางวัลของ Mitchell นอนในกองหลายมุมศึกษาส่วนตัว Mitchell เช่น achievers ดีทั้งหมดมีความสามารถมากมายจาก athleticism ร้องไอริช สตางค์วิสท์ลิง และ storytelling การเห็นทางปัญญา ความคิดสร้างสรรค์ และ อัจฉริยะระดับโลก และยัง ให้พลังงานสูงขององค์กรผู้บริหารเป็นผู้นำ - "การงานที่ทำ มีข้อบกพร่องเป็นศูนย์" หรือ "ทำทางวิศวกรรมกับ Mitchell ทดสอบ" เป็น Mitchell เสมอ พูด และซึ่งโมโตโรล่าแห่งวัฒนธรรมของ 6 ซิกมา ชั้นนำกับ Malcolm Baldrige ชาติคุณภาพรางวัลจากเราสภาในปี 1988

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เซรั่มที่เงียบสงบเป็นคนประหยัด แต่ใจดีที่ทุ่มเทให้กับภรรยาและครอบครัวของเขาสามพี่น้องบิลเจย์และเอ็ดและเพื่อนและผู้ร่วม; และวิศวกรที่ต้องการและวัฒนธรรมไอริชและศิลปะการแสดง มิทเชลล์หลีกเลี่ยงการได้รับเกียรติ; มักจะให้เครดิตสำหรับความสำเร็จของเขาที่จะร่วมงาน เขาได้รับทางธุรกิจจำนวนมากได้รับรางวัลทางวิชาการและเทศบาลและได้ขอโดยองค์กรดังกล่าวจำนวนมากที่จะเข้าร่วมโต๊ะของพวกเขา รางวัลมิตเชลล์อยู่ในหลายกองในมุมของการศึกษาส่วนตัวของเขา. มิทเชลล์เช่นประสบความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ทุกคนมีความสามารถจำนวนมากจากนักกีฬาที่จะร้องเพลงไอริชเงินผิวปากและการเล่าเรื่อง; สุดที่จะอยากรู้อยากเห็นทางปัญญาความคิดสร้างสรรค์และความสามารถพิเศษระดับโลก; และยังเป็นผู้นำผู้บริหารขององค์กรพลังงานสูง - "ได้รับงานทำที่มีข้อบกพร่องเป็นศูนย์" หรือ "ทำมันทางวิศวกรรมกับการทดสอบเซรั่ม" ขณะที่มิทเชลล์มักจะบอกว่า; และตามที่โมโตโรล่าสร้างวัฒนธรรมหกซิกมันนำไปสู่มัลคอล์ Baldrige รางวัลคุณภาพแห่งชาติจากสภาคองเกรสของสหรัฐในปี 1988

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มิทเชลกำลังเงียบ ประหยัด แต่ใจดีคนหนึ่งซึ่งได้ทุ่มเทให้กับภรรยาและครอบครัวของเขา สามพี่น้อง บิล เจย์ และ เอ็ด และ เพื่อนๆ และผู้ร่วมงาน และวิศวกรที่ต้องการและก็วัฒนธรรมไอริชและศิลปะการแสดง มิทเชลหลีกเลี่ยงรางวัล ; มักจะให้เครดิตสำหรับความสำเร็จของเขาใน บริษัท ร่วม เขาได้รับธุรกิจมากมายรางวัลทางวิชาการ และเทศบาล และแสวงหา โดยองค์กรดังกล่าวจำนวนมากเข้าร่วมคณะกรรมการของพวกเขา ที่มีรางวัลอยู่ในกองต่าง ๆ ในมุมของการศึกษาส่วนบุคคลของเขา

มิเชลชอบเรียนดี มีความสามารถมากมายจากกีฬาไอร์แลนด์ร้องเพลง เพนนีผิวปากและนิทาน ; ซูเปอร์ curiosity ปัญญา ความคิดสร้างสรรค์ และความเป็นอัจฉริยะของคลาสโลกและยังเป็นผู้นำผู้บริหารองค์กรพลังงานสูง - " รับงานทำกับศูนย์ข้อบกพร่อง " หรือ " ทำวิศวกรรมทางมิทเชลการทดสอบ " มิเชลจะพูด และเมื่อที่โมโตโรล่าสร้างวัฒนธรรมของ Six Sigma ที่นำไปสู่รางวัลคุณภาพแห่งชาติจากสภาคองเกรสของสหรัฐฯในปี 1988