2. Help employees to feel valued.Be

2. Help employees to feel valued.
Be encouraging to your employees and offer praise when appropriate. Thank employees for doing a good job and let them know that you value them.• Should something go wrong or someone makes a mistake, don’t “punish” the person. Rather, talk to the person, teach the correct procedures, and offer encouragement and further teaching when needed.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

2. ช่วยให้พนักงานรู้สึกว่าบริษัทเป็นกำลังใจให้กับพนักงาน และมีสรรเสริญเมื่อเหมาะสม ขอบคุณพนักงานที่ทำงานที่ดี และทราบว่า คุณมีค่าให้•สิ่งที่ควรไปไม่ถูกต้อง หรือมีผู้ทำผิด ไม่ "ลงโทษ" คน ค่อนข้าง พูดคุยกับบุคคล สอนวิธีถูกต้อง และให้กำลังใจและการสอนเพิ่มเติม เมื่อจำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

2. ช่วยให้พนักงานรู้สึกมีคุณค่า.
จะได้รับการส่งเสริมให้พนักงานของคุณและให้การยกย่องในเวลาที่เหมาะสม ขอขอบคุณพนักงานสำหรับการทำงานที่ดีและให้พวกเขารู้ว่าคุณให้ความสำคัญกับพวกเขา. •สิ่งที่ควรจะไปอย่างผิดปกติหรือคนทำผิดไม่ "ลงโทษ" คนที่ แต่พูดคุยกับคนที่สอนวิธีการที่ถูกต้องและมีกำลังใจและการเรียนการสอนต่อไปเมื่อมีความจำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

2 . ช่วยให้พนักงานรู้สึกมีคุณค่า กระตุ้นให้พนักงานของคุณ
และให้สรรเสริญเมื่อเหมาะสม ขอบคุณพนักงานที่ทำงานที่ดีและให้พวกเขาทราบว่าคุณมีค่าพวกเขา . - ควรทำอะไรผิดหรือคนผิด อย่า " ลงโทษ " คน แต่คุยกับคนที่สอนขั้นตอนที่ถูกต้อง และให้กำลังใจ และสอนเพิ่มเติมได้เมื่อต้องการ