รายละเอียดของงาน:- Conducting in-ho

รายละเอียดของงาน:

- Conducting in-house training program in accordance with set standards and facilitating public training program in accordance with requirement of line business.
- Conduct training evaluation, follow-up results and reports (ISO and government required)
- Identify training need and set up training plan
- Keep abreast for available external training, able to select effective courses
- Coordinate in training process
- Responsible Document control Procedure and job HRD.
- Other project assignment

คุณสมบัติผู้สมัคร:

- Female 22- 30 Years Old
- Bachelor's Degree in HRD, Political Science, Social Science or Relate Field
- At least 0-2 years direct experience in Training function.
- Good understanding of training service providers and training administration and evaluation processes
- Good service minded and communication skills.
- Good in English speaking and write

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รายละเอียดของงาน:-ดำเนินการอบรมโปรแกรมตามมาตรฐานกำหนด และอำนวยความสะดวกอบรมโปรแกรมตามความต้องการของบรรทัด-ดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรม ติดตามผล และรายงาน (ISO และรัฐบาลจำเป็นต้องใช้)-ฝึกอบรมต้องระบุ และตั้งค่าแผนการฝึกอบรม-ให้เป่ามีการอบรมภายนอก สามารถเลือกหลักสูตรที่มีประสิทธิภาพ-ประสานงานในการฝึกอบรม-รับผิดชอบเอกสารควบคุมกระบวนการและงาน HRD-กำหนดโครงการอื่น ๆคุณสมบัติผู้สมัคร:-หญิง 22 - 30 ปีอายุ-ปริญญาตรีสาขา HRD รัฐศาสตร์ สังคมศาสตร์ หรือที่เกี่ยวข้องกับฟิลด์-น้อย 0-2 ปีประสบการณ์โดยตรงในฟังก์ชันของการฝึกอบรม-ดีความเข้าใจของผู้ให้บริการฝึกอบรมและกระบวนการจัดการและการประเมินผลการฝึกอบรม-ดีบริการราคาและการสื่อสารทักษะ-ดีในการพูดและเขียนภาษาอังกฤษ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รายละเอียดของงาน: -. ดำเนินการโปรแกรมการฝึกอบรมในบ้านให้สอดคล้องกับมาตรฐานที่กำหนดไว้และอำนวยความสะดวกในการฝึกอบรมประชาชนให้สอดคล้องกับความต้องการของธุรกิจสาย- การดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรมการติดตามผลและรายงาน (ISO และรัฐบาลจำเป็น) - ระบุการฝึกอบรม ต้องการและตั้งค่าการวางแผนการฝึกอบรม- ให้ทันสำหรับการฝึกอบรมภายนอกที่มีอยู่ให้สามารถเลือกหลักสูตรที่มีประสิทธิภาพ- ประสานงานในขั้นตอนการฝึกอบรม- รับผิดชอบควบคุมเอกสารและขั้นตอนการสมัครงาน HRD. - โครงการอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายคุณสมบัติผู้สมัคร: - เพศหญิงอายุ 22- 30 ปี- ปริญญาตรี ปริญญาในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์สังคมศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง- อย่างน้อย 0-2 ปีมีประสบการณ์ตรงในการทำงานการฝึกอบรม. - ความเข้าใจที่ดีของผู้ให้บริการฝึกอบรมและการบริหารงานการฝึกอบรมและกระบวนการประเมินผล- การบริการที่ดีมีใจและทักษะการสื่อสาร. - ในภาษาอังกฤษที่ดี การพูดและการเขียน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รายละเอียดของงาน :

- ดำเนินการฝึกอบรมภายในตามมาตรฐานการตั้งค่าและโปรแกรมฝึกอบรมให้สอดคล้องกับความต้องการของธุรกิจสาย .
- ประเมินผลการฝึกปฏิบัติ การติดตามและรายงานผล ( ISO และรัฐบาลต้อง )
- ระบุความต้องการการฝึกอบรม และกำหนดแผนการฝึกอบรม
- ให้ทันสำหรับใช้ภายนอก การฝึกอบรมสามารถที่จะเลือกที่มีประสิทธิภาพหลักสูตร
- ประสานงานในกระบวนการฝึกอบรม
- การควบคุมกระบวนการเอกสารที่รับผิดชอบ และงาน HRD .
-
คุณสมบัติผู้สมัครงานโครงการอื่น ๆ :

- 22 - เพศ ชาย / หญิง อายุ 30 ปี
- ปริญญาตรี สาขาวิชา รัฐศาสตร์ สังคมศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- อย่างน้อย 2 ปีมีประสบการณ์โดยตรง
ฟังก์ชันการฝึกอบรม- ความเข้าใจที่ดีของการฝึกอบรมผู้ให้บริการและการฝึกอบรมการบริหารจัดการและประเมินผลกระบวนการ
ดี - มีใจรักงานบริการมีทักษะในการสื่อสาร .
- ดีในการพูดและเขียนภาษาอังกฤษ