provide an overview of the range of

provide an overview of the range of methods that have
been developed, to consider their respective merits and to
discuss the issues that should be considered when
selecting and using an assessment instrument. Emphasis
will be given to aspects that are of particular importance
to occupational safety and health practitioners who are
responsible for programmes of risk prevention and
reduction.


Methods for exposure measurement
It has been proposed [2] that mechanical exposure during
physical work should be described by three main
dimensions: level—intensity of the force, repetitive-
ness—the frequency of shifts between force levels and
duration—the time the physical activity is performed.
Any attempt to quantify exposure should therefore
include all the three dimensions for a worker being
assessed. Data should also be recorded for the other
important exposure factors, such as postural variation,
rate of movement and vibration, as well as the measure-
ment of psychosocial and organizational factors that may
be present in the workplace concerned.


Review methodology
Electronic databases were searched by ‘Ergonomics
Abstracts’ and OSH-ROM (a major collection of
bibliographic databases pertaining to occupational health
and safety, and environmental medicine [CISDOC,
HSELINE, MHIDAS, NIOSHTIC, RILOSH, OEM
subset of MEDLINE]) using the keyword terms ‘ergo-
nomics’, ‘work-related musculoskeletal disorders’,
‘exposure’, ‘posture’, ‘assessment’ and ‘questionnaire’
and combinations of these terms. Many significant
publications were found about specific exposure assess-
ment techniques. The findings from recent conference
and workshop discussions on exposure assessment were
used [15,16].


Exposure assessment techniques
A wide range of methods has been identified and
categorized under the three headings that have conven-
tionally been used by earlier reviewers [1,2] and they are
listed below in order of increasing precision of the data
gathered from and invasiveness to the worker(s) being
assessed:
† self-reports,
† observational methods and
† direct measurements.

Self-reports
Self-reports from workers can be used to collect data on
workplace exposure to both physical and psychosocial
factors by using methods that include worker diaries,
interviews and questionnaires. Generally, data collection
has been by written records, but more recent innovations
include the self-evaluation of video films of work tasks
[17] or the use of web-based questionnaires [18]. Some
examples of studies using self-report are shown in
Table 1. Related information on demographic variables,
reported symptoms, including pain and postural
discomfort, and/or levels of subjective exertion may be
gathered as well.
These methods have the apparent advantages of being
straightforward to use, applicable to a wide range of
working situations and appropriate for surveying large
numbers of subjects at comparatively low cost. Esti-
mations of exposure for extended periods can be
determined and for longer duration than may be
realistically expected by making observations at the
workplace. Large samples sizes are normally required to
ensure that the data gathered are representative of the
occupational groups being investigated. The subsequent
analysis costs can be high and appropriate skills are
necessary to interpret the findings accurately.
A major problem with these methods is that worker
perceptions of exposure have been found to be imprecise
and unreliable. For example, having severe low back or
neck pain was found to increase the probability of
workers reporting higher durations or frequencies of
physical load in comparison with those workers from the
same occupational groups who were pain free [19,25],
although no support for this effect was found by other
investigators [26]. Further, difficulties with self-reports
may arise from varying levels of worker literacy,
comprehension or question interpretation [27].
Although quantification of the absolute level of
exposure is doubtful using these methods [20], occu-
pational groups at comparatively higher risk can be
identified for more detailed analysis using other methods
[28]. Their levels of reliability and validity are reportedly
too low for use as the basis for ergonomics intervention
[14].

Simpler observational techniques
A number of simpler methods have been developed for
systematically recording workplace exposure to be
assessed by an observer and recorded on pro-forma
sheets, as shown in Table 2.
The number of exposure factors assessed by different
techniques varies. Some permit only postural assessments
of various body segments to be made, but the majority
assess several critical physical exposure factors, as shown
in Table 3. Some of the above-mentioned techniques

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แสดงภาพรวมของวิธีการที่มีการพัฒนา การบุญของพวกเขาเกี่ยวข้องและอภิปรายประเด็นที่ควรพิจารณาเมื่อเลือก และใช้เครื่องมือประเมิน เน้นจะให้ด้านที่มีความสำคัญเฉพาะอาชีวอนามัยและความปลอดภัย ผู้ที่มีหรือไม่รับผิดชอบโครงการป้องกันความเสี่ยง และลดวิธีการวัดแสงมีการนำเสนอ [2] เปิดรับแสงที่กลระหว่างทำงานทางกายภาพที่ควรอธิบายตามหลักสามขนาด: ระดับ — ความเข้มของแรง ซ้ำ -สบาย ๆ คือความถี่ของกะระหว่างบังคับระดับ และระยะเวลา-เวลาที่ทำกิจกรรมทางกายภาพการกำหนดปริมาณแสงดังนั้นควรรวมสามมิติสำหรับผู้ปฏิบัติงานการประเมิน นอกจากนี้ควรบันทึกข้อมูลสำหรับอื่น ๆปัจจัยความเสี่ยงที่สำคัญ เช่นการเปลี่ยนแปลงเนื้อ posturalอัตรา ของการเคลื่อนไหว และการสั่นสะเทือน วัด-ติดขัดปัจจัย psychosocial และองค์กรที่อาจมีอยู่ในทำงานที่เกี่ยวข้องวิธีการตรวจสอบมีการค้นหาฐานข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์โดย ' ให้บทคัดย่อจากและออชรอม (หลักต่าง ๆฐานข้อมูลบรรณานุกรมที่เกี่ยวข้องกับอาชีวอนามัยและความปลอดภัย และสิ่งแวดล้อมยา [CISDOCHSELINE, MHIDAS, NIOSHTIC, RILOSH, OEMชุดย่อยของ MEDLINE]) โดยใช้คำสำคัญ ' ergo-nomics' 'ทำงานเกี่ยวข้อง musculoskeletal โรค''สัมผัส' 'ท่า' 'ประเมิน' และ 'แบบสอบถาม'และชุดของเงื่อนไขเหล่านี้ Significant มากพบสิ่งพิมพ์เกี่ยวกับแสง specific ประเมิน-เทคนิคการติดขัด findings จากการประชุมล่าสุดสนทนาเชิงปฏิบัติในการประเมินความเสี่ยงใช้ [15,16]เทคนิคการประเมินความเสี่ยงวิธีการที่หลากหลายได้รับ identified และการจัดประเภทภายใต้หัวเรื่องสามที่มี conven-tionally ถูกใช้ โดยผู้ตรวจทานก่อนหน้านี้ [1, 2] และมีรายการด้านล่างเพื่อเพิ่มความแม่นยำของข้อมูลรวบรวมจากและ invasiveness ไปที่ worker(s)ประเมิน:† รายงานด้วยตนเอง† วิธีการสังเกตการณ์ และ† ตรงวัด รายงานตนเองรายงานตนเองจากผู้ปฏิบัติงานสามารถใช้เพื่อรวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับรับทำงานทั้งทางกายภาพ และ psychosocialปัจจัย โดยใช้วิธีการที่มีผู้ปฏิบัติงานไดอารีส์สัมภาษณ์และแบบสอบถาม รวบรวมข้อมูลทั่วไปแล้ว โดยเขียนระเบียน แต่นวัตกรรมล่าสุดมีการประเมินตนเองของ films วิดีโอของงาน[17] หรือการใช้เว็บโดยใช้แบบสอบถาม [18] บางแสดงตัวอย่างของการศึกษาโดยใช้รายงานตนเองตารางที่ 1 ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับตัวแปรทางประชากรรายงานอาการ ปวด และเนื้อ posturalอาจจะรู้สึกไม่สบาย และ/หรือระดับของกำลังที่ต้องใช้ตามอัตวิสัยรวบรวมเช่นวิธีนี้มีข้อดีที่ชัดเจนตรงไปตรงมาใช้ ใช้ได้กับหลากหลายสถานการณ์การทำงาน และเหมาะสำหรับการสำรวจขนาดใหญ่จำนวนเรื่องที่ต้นทุนต่ำที่ดีอย่างหนึ่ง Esti-mations ของแสงสำหรับรอบระยะเวลาขยายเพิ่มเติมได้กำหนด และ ในระยะยาวมากกว่าอาจคาดว่าจริง ด้วยการสังเกตที่ทำให้การทำงาน ขนาดตัวอย่างใหญ่จะปกติต้องแน่ใจว่า ข้อมูลที่รวบรวม ตัวแทนของการกลุ่มอาชีพที่มีการตรวจสอบ ซึ่งต่อมาการวิเคราะห์ต้นทุนจะสูง และมีทักษะที่เหมาะสมจำเป็นต้องตี findings ถูกต้องผู้ปฏิบัติงานที่เป็นปัญหาสำคัญกับวิธีการเหล่านี้ภาพลักษณ์ของการสัมผัสได้พบว่า impreciseและไม่น่าเชื่อถือ มีหลังอย่างรุนแรงต่ำเช่น หรือปวดคอพบเพื่อเพิ่มความเป็นไปได้ผู้ปฏิบัติงานในการรายงานระยะเวลาหรือความถี่สูงโหลดจริงเมื่อเปรียบเทียบกับแรงงานเหล่านั้นจากการกลุ่มอาชีพเดียวกันที่ความเจ็บปวดฟรี [19,25],ถึงแม้ว่าไม่มีการสนับสนุนสำหรับลักษณะพิเศษนี้พบกันนักสืบ [26] เพิ่มเติม difficulties กับรายงานตนเองอาจเกิดขึ้นจากระดับที่แตกต่างกันของผู้ปฏิบัติงานสามารถทำความเข้าใจหรือคำถามตีความ [27]แม้ว่า quantification การนอนแสงจะใช้วิธีการเหล่านี้ [20], occu - หนี้สงสัยสูญกลุ่ม pational ที่มีความเสี่ยงสูงที่ดีอย่างหนึ่งได้identified การวิเคราะห์ละเอียดโดยใช้วิธีการอื่น ๆ[28] การรายงานระดับความน่าเชื่อถือและมีผลบังคับใช้อยู่สำหรับใช้เป็นข้อมูลพื้นฐานสำหรับการแทรกแซงให้ต่ำเกินไป[14]เทคนิคการสังเกตการณ์ที่เรียบง่ายจำนวนวิธีที่เรียบง่ายได้รับการพัฒนาสำหรับระบบบันทึกแสงที่ทำให้ประเมิน โดยการนักการ และบันทึกไว้ในชั่วแผ่น ดังที่แสดงในตารางที่ 2จำนวนของปัจจัยความเสี่ยงที่ประเมิน โดยแตกต่างกันเทคนิคแตกต่างกันไป บางอนุญาตเฉพาะเนื้อ postural ประเมินของส่วนต่าง ๆ ของร่างกายที่จะทำ แต่ส่วนใหญ่ประเมินปัจจัยความเสี่ยงทางกายภาพสำคัญหลาย มากในตาราง 3 บางส่วนของเทคนิคดังกล่าว

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ให้ภาพรวมของความหลากหลายของวิธีการที่ได้
รับการพัฒนาที่จะต้องพิจารณาประโยชน์ของตนและเพื่อ
หารือเกี่ยวกับประเด็นที่ควรพิจารณาเมื่อ
เลือกและการใช้เครื่องมือที่ใช้ในการประเมิน เน้น
จะได้รับด้านที่มีความสำคัญโดยเฉพาะอย่างยิ่ง
เพื่อความปลอดภัยอาชีวอนามัยและปฏิบัติงานด้านสุขภาพที่มีความ
รับผิดชอบสำหรับโปรแกรมในการป้องกันความเสี่ยงและการ
ลดลง. วิธีการวัดการสัมผัสมันได้รับการเสนอ [2] ว่าการสัมผัสทางกลในระหว่างการทำงานของร่างกายควรได้รับการอธิบายโดยสาม หลักขนาด: ระดับความรุนแรงของแรง repetitive- ภาวะ-ความถี่ของการเปลี่ยนแปลงระหว่างระดับแรงและระยะเวลา-เวลาออกกำลังกายจะดำเนินการ. ความพยายามใด ๆ ที่จะหาจำนวนการสัมผัสดังนั้นจึงควรรวมทั้งหมดสามมิติสำหรับผู้ปฏิบัติงานที่ถูกประเมิน ข้อมูลยังควรมีการบันทึกอื่น ๆ สำหรับการสัมผัสปัจจัยที่สำคัญเช่นการเปลี่ยนแปลงการทรงตัว, อัตราของการเคลื่อนไหวและการสั่นสะเทือนเช่นเดียวกับวัดment ของปัจจัยทางจิตสังคมและองค์กรที่อาจจะอยู่ในสถานที่ทำงานที่เกี่ยวข้อง. วิธีการทบทวนฐานข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์ถูกค้น โดย 'ศาสตร์บทคัดย่อและ OSH-ROM (คอลเลกชันที่สำคัญของฐานข้อมูลบรรณานุกรมที่เกี่ยวข้องกับอาชีวอนามัยและความปลอดภัยและการแพทย์สิ่งแวดล้อม [CISDOC, HSELINE, MHIDAS, NIOSHTIC, RILOSH, OEM ย่อยของ MEDLINE]) โดยใช้คำหลัก 'ergo- nomics ',' การทำงานที่เกี่ยวข้องกับความผิดปกติของกล้ามเนื้อและกระดูก ' 'เปิดรับ', 'ท่า', 'ประเมิน' และ 'แบบสอบถาม' และการรวมกันของคำเหล่านี้ หลายคนมีนัยสำคัญลาดเทสิ่งพิมพ์ถูกค้นพบเกี่ยวกับการสัมผัส speci สายคประเมินเทคนิค ment ไฟ ndings จากการประชุมที่ผ่านมาและการอภิปรายการประชุมเชิงปฏิบัติการเกี่ยวกับการประเมินการสัมผัสถูกใช้ [15,16]. เทคนิคการประเมินการสัมผัสสารที่หลากหลายของวิธีการได้รับไฟเอ็ดและระบุประเภทภายใต้สามหัวที่มีอนุสัญญารับ tionally ใช้โดยความคิดเห็นก่อนหน้านี้ [1,2 ] และพวกเขาจะระบุไว้ด้านล่างในการสั่งซื้อของการเพิ่มความแม่นยำของข้อมูลที่รวบรวมได้จากการรุกรานและการปฏิบัติงาน (s) being ประเมิน: †รายงานตนเอง†วิธีการสังเกตและ. †วัดโดยตรงรายงานตนเองรายงานตนเองจากคนงานสามารถ ที่ใช้ในการรวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับการเปิดรับการทำงานทั้งทางกายภาพและทางจิตสังคมปัจจัยโดยใช้วิธีการที่มีการบันทึกประจำวันของผู้ปฏิบัติงาน, การสัมภาษณ์และแบบสอบถาม โดยทั่วไปการเก็บรวบรวมข้อมูลที่ได้รับจากการเขียนบันทึก แต่นวัตกรรมล่าสุดรวมถึงการประเมินผลตนเองของ LMS สายวิดีโอของงานที่ทำงาน[17] หรือการใช้แบบสอบถามบนเว็บ [18] บางตัวอย่างของการศึกษาโดยใช้รายงานตนเองจะแสดงในตารางที่ 1 ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับตัวแปรประชากรรายงานอาการรวมถึงความเจ็บปวดและการทรงตัวความรู้สึกไม่สบายและ / หรือระดับของการออกแรงอัตนัยอาจจะรวมตัวกันได้เป็นอย่างดี. วิธีการเหล่านี้มีข้อได้เปรียบที่ชัดเจนของการเป็นตรงไปตรงมาใช้บังคับกับความหลากหลายของสถานการณ์การทำงานและมีความเหมาะสมสำหรับการสำรวจขนาดใหญ่จำนวนอาสาสมัครที่มีต้นทุนต่ำเมื่อเทียบกับ Esti- mations จากการสัมผัสเป็นเวลานานสามารถกำหนดและสำหรับระยะเวลานานกว่าอาจจะคาดว่าแนบเนียนโดยการสังเกตในสถานที่ทำงาน ขนาดกลุ่มตัวอย่างขนาดใหญ่จะต้องตามปกติเพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลที่รวบรวมได้เป็นตัวแทนของกลุ่มอาชีพรับการตรวจสอบ ต่อมาค่าใช้จ่ายในการวิเคราะห์สามารถทักษะสูงและเหมาะสมเป็นสิ่งจำเป็นที่จะตีความไฟ ndings ได้อย่างถูกต้อง. ปัญหาสำคัญกับวิธีการเหล่านี้คือการที่ผู้ปฏิบัติงานการรับรู้จากการสัมผัสที่ได้รับพบว่ามีความไม่แน่นอนและไม่น่าเชื่อถือ ตัวอย่างเช่นมีต่ำอย่างรุนแรงหลังหรือปวดคอก็จะพบว่าเพิ่มขึ้นน่าจะเป็นของคนงานระยะเวลาการรายงานที่สูงขึ้นหรือความถี่ของการโหลดทางกายภาพในการเปรียบเทียบกับคนงานที่มาจากกลุ่มอาชีพเดียวที่เป็นความเจ็บปวดฟรี [19,25] แม้ว่าจะไม่ได้รับการสนับสนุน ผลกระทบนี้ถูกพบโดยคนอื่น ๆนักวิจัย [26] นอกจาก culties ไฟแตกกับรายงานด้วยตนเองอาจเกิดขึ้นจากระดับที่แตกต่างของความรู้งานเข้าใจหรือการตีความคำถาม [27]. แม้ว่าไอออนบวกไฟ quanti ของระดับที่แน่นอนของการเปิดรับเป็นที่น่าสงสัยโดยใช้วิธีการเหล่านี้ [20], occu- กลุ่ม pational ที่มีความเสี่ยงที่สูงขึ้นเมื่อเทียบกับสามารถ เป็นเอ็ดสายระบุสำหรับการวิเคราะห์รายละเอียดมากขึ้นโดยใช้วิธีการอื่น ๆ[28] ระดับของความน่าเชื่อถือและความถูกต้องมีรายงานต่ำเกินไปสำหรับการใช้เป็นพื้นฐานสำหรับการแทรกแซงการยศาสตร์[14]. เชิงเทคนิคที่เรียบง่ายจำนวนของวิธีการที่เรียบง่ายได้รับการพัฒนาสำหรับการบันทึกระบบการสัมผัสสถานที่ทำงานจะได้รับการประเมินโดยผู้สังเกตการณ์และบันทึกไว้ในโปรสมมติฐานแผ่นดังแสดงในตารางที่ 2 จำนวนปัจจัยการเปิดรับการประเมินโดยที่แตกต่างกันเทคนิคแตกต่างกันไป ใบอนุญาตการประเมินผลการทรงตัวบางเพียงส่วนต่างๆของร่างกายที่จะทำ แต่ส่วนใหญ่ประเมินหลายปัจจัยที่สำคัญการสัมผัสทางกายภาพตามที่แสดงในตารางที่ 3 บางส่วนของเทคนิคดังกล่าวข้างต้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ให้ภาพรวมของช่วงของวิธีการที่
ถูกพัฒนาขึ้นเพื่อพิจารณาความดีของตนและ

หารือเกี่ยวกับประเด็นที่ควรพิจารณาเมื่อมีการเลือกและการใช้เครื่องมือการประเมิน
. โดย
จะให้ด้านที่มีความสําคัญเฉพาะ
เพื่อความปลอดภัยและผู้ปฏิบัติงานสุขภาพที่รับผิดชอบโครงการการป้องกันความเสี่ยง




และลดลงวิธีการวัดแสงก็มีการเสนอ
[ 2 ] ที่แสงกลในระหว่าง
งานทางกายภาพควรอธิบายโดยหลักสามมิติ
: ระดับความเข้มของแรงๆ -
เนสความถี่ของกะระหว่างระดับแรงและ
ระยะเวลากิจกรรมทางกาย ) .
พยายามใด ๆปริมาณแสง จึงควร
มีทั้งหมดสามขนาดให้คนงานถูก
ประเมิน ข้อมูลที่ควรถูกบันทึกไว้สำหรับคนอื่น
สำคัญเปิดรับปัจจัย เช่น การเปลี่ยนแปลงท่าทาง
อัตราของการเคลื่อนไหวและสั่นสะเทือน ตลอดจนมาตรการ -
ment ของปัจจัยทางจิตสังคมและปัจจัยด้านองค์การที่อาจจะอยู่ในที่ทำงาน



เป็นห่วง ทบทวนวิธีการ
อิเล็กทรอนิกส์ฐานข้อมูลถูกตรวจค้นโดย
' การยศาสตร์บทคัดย่อและ osh-rom ( หลักของคอลเลกชัน
บรรณานุกรมฐานข้อมูลเกี่ยวกับอาชีวอนามัยและความปลอดภัย และ สิ่งแวดล้อม ยา
, [ cisdoc
hseline mhidas ไน ชติค , , , , rilosh OEM
ย่อยของ Medline ] ) โดยใช้คำหลักคำ ' จึง -
nomics ' ' ความผิดปกติของระบบกระดูกและกล้ามเนื้อที่สัมพันธ์กับงาน '
'exposure ' ' ท่า ' ' ประเมิน ' และ ' คน '
และชุดของข้อตกลงเหล่านี้ .หลาย signi จึงไม่สามารถ
สิ่งพิมพ์พบเกี่ยวกับกาจึงเปิดรับประเมิน C -
การเทคนิค จึง ndings จากการประชุมเชิงปฏิบัติการ และการอภิปรายเกี่ยวกับล่าสุด

15,16 การประเมินการสัมผัสถูกใช้ [ ] .



เปิดรับเทคนิคการประเมินที่หลากหลายของวิธีการได้รับ identi จึงเอ็ดและ
จัดประเภทภายใต้สามหัวเรื่องที่ได้ conven -
tionally ถูกใช้ โดยก่อนหน้านี้ทาน [ 2 ] และพวกเขา
ด้านล่างเพื่อเพิ่มความแม่นยำของข้อมูลที่รวบรวมได้จากการผ่าตัดเพื่อ
และคนงาน ( s ) ถูกประเมิน :


self-reports ภีษมะ , ภีษมะสังเกตวิธีการและ
ภีษมะการวัดโดยตรง .

รายงานตนเองตนเองรายงานจากคนงานที่สามารถใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูล
ที่ทำงานเปิดรับทั้งทางกายภาพและทางจิตใจ
ปัจจัยโดยใช้วิธีการที่รวมไดอารี่
คนงานแบบสัมภาษณ์และแบบสอบถาม โดยทั่วไปการเก็บข้อมูล
ได้รับโดยการเขียนบันทึก แต่ล่าสุดนวัตกรรม
รวมถึงการประเมินตนเอง ของวิดีโอ จึงจัดงาน
[ 17 ] หรือใช้แบบสอบถามบนเว็บ [ 18 ] บางตัวอย่าง
ของการศึกษาการ รายงานจะแสดงใน
โต๊ะ 1 ข้อมูลที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับลักษณะส่วนบุคคล
รายงานอาการ รวมถึงความเจ็บปวดและท่าทาง
อาการไม่สบายและ / หรือระดับนามธรรมออกแรงอาจจะ

รวบรวมเช่นกัน วิธีการเหล่านี้มีข้อได้เปรียบที่ชัดเจนของการ
ตรงไปตรงมาใช้ ใช้ได้หลากหลายสถานการณ์ที่เหมาะสมสำหรับการสำรวจการทำงานและ

ตัวเลขขนาดใหญ่ของวิชาที่ต้นทุนต่ำเมื่อเทียบกับ เจ้า -
mations การเป็นระยะเวลานาน สามารถกำหนดและสำหรับระยะเวลายาวมากกว่า

อาจจะสั่งที่คาดไว้ โดยให้สังเกตที่
ที่ทำงาน ตัวอย่างขนาดใหญ่โดยปกติจะต้องให้แน่ใจว่าข้อมูลที่รวบรวม

คือ ตัวแทนของกลุ่มการตรวจสอบ ค่าใช้จ่ายในการวิเคราะห์ที่ตามมา
ได้สูงและมีทักษะที่จำเป็นในการตีความที่เหมาะสม

จึง ndings อย่างถูกต้อง ปัญหาใหญ่กับวิธีการเหล่านี้คือคนงาน
การรับรู้จากการสัมผัส ได้ถูกพบเป็นคลุมเครือ
และไม่น่าเชื่อถือ ตัวอย่างเช่น มีความรุนแรงต่ำกลับหรือ
ปวดคอ พบว่าช่วยเพิ่มความน่าจะเป็นของแรงงานรายงานระยะเวลาหรือความถี่สูง

โหลดของร่างกายในการเปรียบเทียบกับคนเหล่านั้นจาก
เดียวกันกลุ่มที่ปวดฟรี [ 19,25 ] ,
แต่ไม่สนับสนุน ผลกระทบนี้ถูกพบโดยนักวิจัยอื่น ๆ
[ 26 ] .เพิ่มเติม จึง culties DIF ด้วย self-reports
อาจเกิดขึ้นจากระดับที่แตกต่างของคนงานความรู้ความเข้าใจ หรือการตีความคำถาม
, [ 27 ] .
ถึงแม้ว่าการไฟฟ้า การถ่ายทอดของระดับสมบูรณ์ของการใช้วิธีการเหล่านี้เป็นหนี้สงสัยจะสูญ
[ 20 ] , occu -
pational เปรียบเทียบกลุ่มที่ความเสี่ยงสูงสามารถ
identi จึงเอ็ดเพิ่มเติม รายละเอียดการวิเคราะห์โดยใช้วิธีการอื่น ๆ
[ 28 ]ระดับของความน่าเชื่อถือและความเที่ยงตรงมีรายงาน
ต่ำเกินไปสำหรับใช้เป็นพื้นฐานสำหรับการเข้าแทรกแซง
[ 14 ]


สังเกตเทคนิคง่ายจำนวนง่ายกว่าวิธีการได้รับการพัฒนาสำหรับระบบบันทึกการเป็นสถานที่ทำงาน

ประเมิน โดยสังเกตการณ์และบันทึกบนชั่วคราว
แผ่น ดังแสดงในตารางที่ 2 .
จำนวนของปัจจัยที่แตกต่างกัน
การประเมินเทคนิคที่แตกต่างกันไป อนุญาตเฉพาะบางส่วนของร่างกายต่าง ๆการประเมิน
ท่าทางจะทำ แต่ส่วนใหญ่ประเมินการเปิดรับปัจจัยทางกายภาพหลาย

ใน ดังตารางที่ 3 บางส่วนของเทคนิคดังกล่าว