Leadership is the ability to adapt

Leadership is the ability to adapt the setting so everyone feels empowered to contribute creatively to solving the problems. Leadership creates contribution, which means every member gives something. Sometimes that may be sharing an idea. And sometimes that may be holding an ideas in reserve and allowing someone else to arrive at the same idea and share it.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้นำคือ ความสามารถในการปรับการตั้งค่าเพื่อให้ทุกคนรู้สึกอำนาจร่วมแก้ปัญหาอย่างสร้างสรรค์ ผู้สร้างผลงาน ซึ่งหมายความว่า สมาชิกทุกคนให้สิ่ง บางครั้งที่อาจใช้ร่วมความคิดกัน และบางที่ที่อาจถือเป็นความคิดใน และอนุญาตให้ผู้อื่นถึงความคิดเดียวกัน และร่วมกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เป็นผู้นำที่มีความสามารถในการปรับตัวเข้ากับการตั้งค่าเพื่อให้ทุกคนรู้สึกเพิ่มขีดความสามารถการมีส่วนร่วมอย่างสร้างสรรค์ในการแก้ปัญหา เป็นผู้นำการสร้างการมีส่วนร่วมซึ่งหมายความว่าสมาชิกทุกคนจะช่วยให้บางสิ่งบางอย่าง บางครั้งที่อาจได้รับการแบ่งปันความคิด และบางครั้งที่อาจจะถือความคิดในการสำรองและช่วยให้คนอื่นที่จะมาถึงความคิดเดียวกันและร่วมกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ภาวะผู้นำคือความสามารถในการปรับการตั้งค่าเพื่อให้ทุกคนรู้สึกมีอำนาจที่จะมีส่วนร่วมอย่างสร้างสรรค์เพื่อแก้ปัญหา ผู้นำที่สร้างผลงาน ซึ่งหมายถึง สมาชิกทุกคนให้บางอย่าง บางครั้งอาจจะแชร์ไอเดีย และบางครั้งที่อาจจะถือความคิดในการจองและให้คนอื่นถึงความคิดเดียวกันและแบ่งปันมัน