Employee-Employer Misconduct (types

Employee-Employer Misconduct (types)
- Major Infractions (internal-external)
- Illegal, Immoral, Inimical Violation of Societal standards
- Minor Infractions (internal-external) System Standards of Conduct System Ethical Standards

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นายจ้างพนักงานประพฤติ (ชนิด)-Infractions ใหญ่ (ภายในภายนอก)-ไม่ถูกต้อง Immoral, Inimical ละเมิดของข้อมูลมาตรฐาน-รอง Infractions (ภายในภายนอก) ระบบมาตรฐานของดำเนินการระบบมาตรฐานทางจริยธรรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ลูกจ้างนายจ้างกระทำผิด (ชนิด)
- เมเจอร์ Infractions (ภายในภายนอก)
- ผิดกฎหมาย, ศีลธรรม, ปฏิปักษ์ละเมิดมาตรฐานทางสังคม
- ไมเนอร์ Infractions (ภายในภายนอก) มาตรฐานระบบการดำเนินธุรกิจของระบบมาตรฐานทางจริยธรรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การจ้างลูกจ้าง ( ประเภท )
- สาขาการละเมิด ( ภายในและภายนอก )
- ผิดกฎหมาย ผิดศีลธรรม ซึ่งไม่เป็นมิตรการละเมิด infractions เล็กน้อย
- มาตรฐานสังคม ( ภายในและภายนอก ) มาตรฐานระบบจัดการระบบมาตรฐานทางจริยธรรม