The number of employees working int

The number of employees working into their senior years continues to grow for a variety of reasons, with financial need, the failure of private pension plans, and lack of sufficient health benefits being among the most prominent. Older workers typically bring many vital assets to the table, such as solid life experience, better attitudes, work flexibility and an interest in learning new things. However, there are many issues for management to consider when comes to successfully manage an increasingly "graying" workforce. Here are seven of the most common ones:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จำนวนพนักงานที่ทำงานเป็นปีที่มีความอาวุโสยังคงเติบโตสำหรับหลากหลายเหตุผล มีความต้องการทางการเงิน ความล้มเหลวของแผนเงินบำนาญส่วนตัว และไม่มีประโยชน์ต่อสุขภาพเพียงพอที่นี่เด่นสุด คนงานเก่านำสินทรัพย์สำคัญหลายตาราง ประสบการณ์ชีวิตแข็ง ทัศนคติดี มีความยืดหยุ่นในการทำงาน และความสนใจในการเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ โดยทั่วไป อย่างไรก็ตาม มีปัญหาในการจัดการควรพิจารณาเมื่อมาถึงเรียบร้อยจัดการมีบุคลากรมากขึ้น "graying" นี่คือเจ็ดบ่อยสุด:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จำนวนของพนักงานที่ทำงานลงในปีอาวุโสของพวกเขายังคงเติบโตสำหรับหลากหลายเหตุผลที่มีความต้องการทางการเงิน, ความล้มเหลวของกองทุนบำเหน็จบำนาญภาคเอกชนและการขาดประโยชน์ต่อสุขภาพที่เพียงพอเป็นหนึ่งในที่โดดเด่นที่สุด แรงงานที่มีอายุมากกว่ามักจะนำมาซึ่งสินทรัพย์ที่สำคัญจำนวนมากในตารางเช่นประสบการณ์ชีวิตที่มั่นคงทัศนคติที่ดีขึ้นยืดหยุ่นในการทำงานและความสนใจในการเรียนรู้สิ่งใหม่ แต่มีปัญหาหลายอย่างสำหรับการจัดการที่จะต้องพิจารณาเมื่อมาถึงการประสบความสำเร็จจัดการมากขึ้น "สีเทา" แรงงาน นี่คือเจ็ดคนที่พบมากที่สุด:

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จำนวนพนักงานที่ทำงานในปีอาวุโสของพวกเขายังคงเติบโตสำหรับหลากหลายเหตุผลกับความต้องการทางการเงิน , ความล้มเหลวของแผนการเงินบำนาญส่วนบุคคลและการขาดของประโยชน์ต่อสุขภาพที่เพียงพอ การเป็นหนึ่งในที่โดดเด่นที่สุด คนรุ่นเก่ามักจะนำหลายสินทรัพย์ที่สําคัญที่จะตาราง เช่น ประสบการณ์ชีวิตที่ดี ทัศนคติ , ของแข็ง , ความยืดหยุ่นการทำงานและความสนใจในการเรียนรู้สิ่งใหม่ๆอย่างไรก็ตาม มีหลายประเด็นที่ต้องพิจารณาเมื่อจัดการมาเรียบร้อยแล้วจัดการมากขึ้น " หงอก " แรงงาน ที่นี่มีเจ็ดบ่อยสุด :