An issue was there that is salary a

An issue was there that is salary amount of new employees.

It’s not sure who decide his/her salary amount ? It’s sometimes decided by the order department or sometimes by HR .

The salary amount will be decided by the department that the new employee will work .
Please HR always ask the request department about the salary amount.
** Someone may have another idea, but please follow this idea as a tentative action.


Idea of salary amount is sometimes different between the both parties.
Then it becomes to fail employment of the candidates(new person).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ปัญหาไม่มีที่เป็นยอดเงินเดือนของพนักงานใหม่ ไม่แน่ใจว่าที่ตัดสินใจว่า เขา/เธอเงินเดือน มันเป็นบางครั้งตัดสินใจ โดยฝ่ายสั่ง หรือบางครั้ง HR ยอดเงินเดือนที่จะถูกตัดสิน โดยแผนกว่า พนักงานใหม่จะทำงาน กรุณา HR ถามเสมอภาคคำขอเกี่ยวกับเงินเดือน** บางคนอาจมีความคิดอื่น แต่กรุณาทำตามความคิดนี้เป็นการดำเนินการแน่นอนคิดจำนวนเงินเดือนเป็นบางครั้งแตกต่างกันระหว่างทั้งสองฝ่าย แล้ว มันจะไม่จ้างงานของผู้สมัคร (คนใหม่)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปัญหาอยู่ที่นั่นเป็นจำนวนเงินเดือนของพนักงานใหม่

ก็ไม่แน่ใจว่าที่ตัดสินใจ / จำนวนเงินที่เงินเดือนของเขา? มันตัดสินใจบางครั้งโดยคำสั่งกรมหรือบางครั้งโดยบุคคล

จำนวนเงินเดือนจะถูกตัดสินโดยแผนกที่พนักงานใหม่จะทำงาน.
กรุณา HR มักจะถามแผนกคำขอเกี่ยวกับจำนวนเงินเดือน.
** บางคนอาจมีความคิดอื่น แต่โปรดทำตามความคิดนี้เป็นการกระทำที่ไม่แน่นอน


ความคิดของจำนวนเงินเดือนเป็นบางครั้งที่แตกต่างกันระหว่างทั้งสองฝ่าย.
จากนั้นก็จะกลายเป็นความล้มเหลวการจ้างงานของผู้สมัคร (คนใหม่)