In a large-scale study including 79

In a large-scale study including 794 employees of a grocery store chain, 200 hospital workers, and 243 retail employees, researchers found that those who had chosen part-time employment were far more satisfied with their jobs, performed their work better, and were more committed to their organization than were those who were assigned to part-time work against their will

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในการศึกษาขนาดใหญ่ที่รวมทั้งพนักงาน 794 ของโซ่ร้านขายของชำ โรงพยาบาล 200 คน และพนักงานขายปลีก 243 นักวิจัยพบว่า ผู้ที่ทรงเลือกจ้างงานพาร์ทไทม์พอใจมากกับงาน ทำงานดีขึ้น และมีมากขึ้นทำให้องค์กรของพวกเขากว่าคนเหล่านั้นที่ถูกกำหนดให้ทำงานกับพวกเขาจะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในการศึกษาขนาดใหญ่รวมถึง 794 พนักงานของห่วงโซ่ร้านขายของชำคนงานในโรงพยาบาล 200 และ 243 พนักงานค้าปลีก, การวิจัยพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกการจ้างงานนอกเวลาได้ไกลมากขึ้นความพึงพอใจกับงานของพวกเขาดำเนินการทำงานของพวกเขาดีขึ้นและมี มุ่งมั่นมากขึ้นให้กับองค์กรของพวกเขามากกว่าผู้ที่ได้รับมอบหมายให้ทำงานนอกเวลาที่พวกเขาจะต่อต้าน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในการศึกษาขนาดใหญ่รวมถึงร้านขายของชำโซ่ 794 พนักงาน 200 คน โรงพยาบาล พนักงานค้าปลีกและ 243 , นักวิจัยพบว่าผู้ที่เลือกเปลี่ยนรถอยู่พอใจกับงานของพวกเขาทำงานของพวกเขาดีขึ้นและมีความมุ่งมั่นมากขึ้นเพื่อองค์กรของพวกเขามากกว่าเป็นผู้ที่ถูกมอบหมายให้ทำงานพิเศษกับ ของพวกเขาจะ