Dear K.Boonsong,Current rule which

Dear K.Boonsong,

Current rule which is highlight by K.Michael since early this year, all Manager in clouding BOD need to submit leave application to K.Michael’s approval whenever they want to take leave (for all Sick Leave, Business Leave, Annual Leave, other leave). Therefore please submit your leave application to K.Michael from now onward before send to HR for record.

Note : refer to your timesheet for June’s period please submit leave application for 28/05/16, 29/05/16, 30/05/16, 20/06/16, 22/06/16.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียน K.Boonsongกฎปัจจุบันที่เน้น โดย K.Michael ตั้งแต่ต้นปี จัดการทั้งหมดใน clouding BOD ต้องส่งออกจากโปรแกรมการอนุมัติของ K.Michael เมื่อใดก็ ตามที่พวกเขาต้องการฝาก (สำหรับทั้งลาป่วย ธุรกิจปล่อย ประจำปีปล่อย ปล่อยอื่น ๆ) ดังนั้น กรุณาส่งใบสมัครออกไป K.Michael จากตั้งแต่ตอนนี้ก่อนที่จะส่งไปที่ HR สำหรับเรกคอร์ดหมายเหตุ: ดูสิ่งของคุณสำหรับระยะเวลาของมิถุนายนกรุณาส่งทางสำหรับ 28/05/16, 29/05/16, 30/05/16, 20/06/16, 22/06/16

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียน K.Boonsong, กฎปัจจุบันซึ่งเป็นไฮไลท์โดย K.Michael ตั้งแต่ช่วงต้นปีนี้ผู้จัดการทั้งหมดในขุ่นมัวคณะกรรมการ บริษัท จะต้องส่งใบสมัครได้รับการอนุมัติการลา K.Michael เมื่อใดก็ตามที่พวกเขาต้องการที่จะลา (สำหรับทุกลาป่วยออกจากธุรกิจประจำปี ออกจากลาและอื่น ๆ ) ดังนั้นกรุณาส่งใบสมัครการลาของคุณเพื่อ K.Michael จากนี้เป็นต้นไปก่อนที่จะส่งไปยังทรัพยากรบุคคลสำหรับบันทึก. หมายเหตุ: หมายถึง timesheet ของคุณในช่วงเดือนมิถุนายนกรุณาส่งใบสมัครทิ้งไว้ 28/05/16, 29/05/16, 30/05 / 16 20/06/16, 22/06/16

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรียน คุณ บุญส่งปัจจุบันกฎซึ่งจะเน้นโดย K . ไมเคิล ตั้งแต่ต้นปีนี้ ผู้จัดการใน clouding BOD ต้องส่งจากโปรแกรมการอนุมัติ k.michael คือเมื่อใดก็ตามที่พวกเขาต้องการที่จะไป ( สำหรับการลาป่วย ธุรกิจ ออกไป ออกไป ออกไปอีกปี ) ดังนั้นกรุณาส่งของคุณออกจากโปรแกรม K . ไมเคิล ตั้งแต่บัดนี้เป็นต้นไป ก่อนที่จะส่งให้ HR เพื่อบันทึกหมายเหตุ : ดูตารางเวลาของคุณสำหรับระยะเวลาของการส่งออกวันที่ 28 / 05 / 16 29 / 05 / 16 , 30 / 05 / 16 , 20 / 06 / 16 , 22 / 06 / 16