The Learning and Development Manage

The Learning and Development Manager role is to support the overall business strategy and help
the business grow through it employees and Learning & Development initiatives. Furthermore, the
role is to develop and enhance the business’s talent and evolve Neilson’s future leaders.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีบทบาทหน้าที่เรียนรู้และการจัดการเพื่อ สนับสนุนกลยุทธ์ทางธุรกิจโดยรวมและช่วยเหลือธุรกิจเติบโตผ่านพนักงานและโครงการเรียนรู้และพัฒนา นอกจากนี้ การบทบาทคือการ พัฒนา และยกระดับความสามารถของธุรกิจ และพัฒนาผู้นำในอนาคตของ Neilson

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บทบาทเรียนรู้และผู้จัดการฝ่ายพัฒนาคือการสนับสนุนกลยุทธ์ทางธุรกิจโดยรวมและช่วยให้
ธุรกิจเติบโตผ่านพนักงานและความคิดริเริ่มการเรียนรู้และพัฒนามัน นอกจากนี้
บทบาทคือการพัฒนาและเสริมสร้างความสามารถของธุรกิจและพัฒนาผู้นำในอนาคตของเนลสัน