1. Make others feel safe to speak u

1. Make others feel safe to speak up.
2. make decisions.
3. communicate expectation.
4. challenge people to think.
5. be accountable to others.
6. lead by example.
7. measure & reward performance.
8. provide continuous feedback.
9. properly allocated and deploy talent.
10. ask question, seek counsel.
11. Avoid delay in solving problems.
12. Positive energy and attitude.
13. be a great teacher.
14. invest in relationship.
15. genuinely enjoy responsibilities.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ให้คนอื่นรู้สึกปลอดภัยที่จะพูด up.
2 ทำให้ตัดสินใจ
3 สื่อสารความคาดหวัง.
4 ท้าทายคนคิด
5 สามารถรับผิดชอบต่อผู้อื่น
6 ลูกค้าเป้าหมาย โดยตัวอย่าง
7 วัดประสิทธิภาพรางวัล&.
8 ให้ข้อเสนอแนะอย่างต่อเนื่อง.
9 จัดสรร และปรับใช้ความสามารถพิเศษอย่างถูกต้อง
10 ถามคำถาม การค้นหาคำแนะนำ
11 หลีกเลี่ยงความล่าช้าในการแก้ปัญหา.
12 พลังงานบวกและทัศนคติ
13 ได้ครูดี
14. การลงทุนในความสัมพันธ์
15 จริงใจกับความรับผิดชอบ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1 ให้คนอื่นรู้สึกปลอดภัยที่จะพูดขึ้น
2 ตัดสินใจ
3 สื่อสารความคาดหวัง
4 ท้าทายคนที่จะคิดว่า
5 จะรับผิดชอบให้กับผู้อื่น
6 นำโดยยกตัวอย่างเช่น
7 ตัวชี้วัดประสิทธิภาพการทำงานและรางวัล
8 ให้ข้อเสนอแนะอย่างต่อเนื่อง
9 จัดสรรอย่างถูกต้องและปรับใช้ความสามารถพิเศษ
10 ถามคำถาม, ขอคำปรึกษา
11 หลีกเลี่ยงความล่าช้าในการแก้ปัญหา
12 พลังงานบวกและทัศนคติ
13 จะเป็นครูที่ดี
14 การลงทุนในความสัมพันธ์
15 เพลิดเพลินไปกับความรับผิดชอบอย่างแท้จริง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . ทำให้คนอื่นรู้สึกปลอดภัยที่จะพูด .
2 การตัดสินใจ .
3 สื่อสารความคาดหวัง .
4 คนท้าทายคิด .
5 รับผิดชอบต่อผู้อื่น
6 นำโดยตัวอย่าง .
7 วัด&รางวัลประสิทธิภาพ .
8 ให้ข้อเสนอแนะอย่างต่อเนื่อง .
9 ถูกจัดสรรและใช้ความสามารถพิเศษ
10 ถาม ถาม ขอคำปรึกษา .
11 หลีกเลี่ยงการล่าช้าในการแก้ปัญหา
12 พลังงานบวกและทัศนคติ .
13
เป็นครูที่ดี14 . ลงทุนในความสัมพันธ์ .
ที่ 15 อย่างแท้จริงเพลิดเพลินกับความรับผิดชอบ