Caspar is a good team player.Christ

Caspar is a good team player.
Christian is proactive and seeks opportunities to learn new things.
Daniel is highly enthusiastic about work.
David is a positive personality even under extreme pressure.
Harris has consistently performed to the best of his abilities throughout the last year. But there were areas where he could have thought of new ways of working and improving the productivity.
Ian does not take change negatively.
Derek should work to manage time well.
Stuart should try and work on improving (issue concerned).
Has a pleasing personality, is confident and highly professional.
Takes responsibility for his actions.
Read more at Buzzle: http://www.buzzle.com/articles/performance-review-comments.html

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สเปอร์สเป็นผู้เล่นในทีมที่ดี.
คริสเตียนเป็นเชิงรุกและแสวงหาโอกาสที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่.
แดเนียลเป็นอย่างสูงที่มีความกระตือรือร้นเกี่ยวกับการทำงาน.
david เป็นบุคลิกภาพบวกแม้ภายใต้ความกดดันมาก.
แฮร์ริสได้ดำเนินการอย่างต่อเนื่องที่ดีที่สุดของความสามารถของเขาตลอด ปีที่ผ่านมา แต่มีพื้นที่ที่เขาจะมีความคิดของวิธีการใหม่ของการทำงานและการปรับปรุงการผลิตเป็น.
เอียนไม่ใช้การเปลี่ยนแปลงในเชิงลบ.
Derek ควรจะทำงานในการจัดการเวลาได้ดี.
stuart ควรพยายามและการทำงานในการปรับปรุง (ฉบับที่เกี่ยวข้อง).
มีบุคลิกภาพที่ชื่นชอบมีความมั่นใจเป็นอย่างมากและเป็นมืออาชีพ.
รับผิดชอบต่อการกระทำของเขา.
อ่าน เพิ่มเติมได้ที่ Buzzle: http://www.buzzle.com/articles/performance-review-comments.html

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

Caspar ได้ดีผู้เล่นทีม
คริสเตียนเป็นเชิงรุก และหาโอกาสที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่
แดเนียลจะกระตือรือร้นสูงเกี่ยวกับงาน
ดาวิดมีลักษณะบวกใต้ความกดดันมากขึ้น
แฮริสได้ดำเนินการกับความสามารถของเขาตลอดทั้งปีอย่างสม่ำเสมอ แต่มีพื้นที่ที่เขาสามารถคิดวิธีใหม่ของการทำงาน และปรับปรุงประสิทธิผลการ
เอียนไม่มีการเปลี่ยนแปลงในเชิงลบ.
ดีควรทำงานเพื่อจัดการเวลาดี.
สจ๊วตควรพยายาม และทำงานในการปรับปรุง (ปัญหากังวล) .
มีบุคลิกที่ชื่นชอบ มีความมั่นใจสูงมืออาชีพได้
จะรับผิดชอบสำหรับการดำเนินการของเขา
อ่านเพิ่มเติมที่ Buzzle: http://www.buzzle.com/articles/performance-review-comments.html

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

caspar คือผู้เล่นทีมงานที่ดี.
คริสเตียนคือในเชิงรุกและแสวงหาโอกาสที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่.
สมคิดเป็นที่แนะนำอย่างสูงกระตือรือร้นเกี่ยวกับงาน.
ดาวิดมีความเป็นตัวตนในเชิงบวกที่แม้ว่าจะอยู่ ภายใต้ ความกดดัน Extreme .
แฮริสได้ทำการที่ดีที่สุดของความสามารถของเขาตลอดปีที่ผ่านมาอย่างต่อเนื่อง แต่มีพื้นที่ที่เขาไม่สามารถมีความคิดของวิธีใหม่ในการทำงานและปรับปรุง ประสิทธิภาพ การทำงานที่.
มร.เอียนไม่ได้รับการเปลี่ยนเป็น.
derek ควรทำงานในการจัดการเวลาดี.
สจวร์ตควรจะลองใช้และใช้งานในการปรับปรุง(ปัญหาเกี่ยวข้อง)..
มีความเพลิดเพลินใจความเป็นตัวตน,มีความมั่นใจและมีความเป็นมืออาชีพ.
จะรับผิดชอบสำหรับของเขา.
อ่านเพิ่มเติมที่ buzzle : http://www.buzzle.com/articles/performance-review-comments.html