Potential indicators for KM effecti

Potential indicators for KM effectiveness include the ability to cross-functional
boundaries to obtain knowledge, knowledge sharing, and collective behavior
among employees (Peachey, 2006).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตัวบ่งชี้มีศักยภาพสำหรับประสิทธิภาพ KM รวมถึงความสามารถในการทำงานข้ามขอบเขตการรับรู้ แบ่งปันความรู้ และลักษณะการทำงานรวมพนักงาน (Peachey, 2006)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตัวชี้วัดที่มีศักยภาพเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพ KM รวมถึงความสามารถในการทำงานข้าม
เขตแดนที่จะได้รับความรู้ในการแบ่งปันความรู้และพฤติกรรมรวม
หมู่พนักงาน (Peachey 2006)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตัวชี้วัดศักยภาพประสิทธิภาพกม. รวมถึงความสามารถที่จะข้ามขอบเขตการทำงาน
เพื่อให้ได้ความรู้ แบ่งปันความรู้ และพฤติกรรมโดยรวมของพนักงาน ( พีชีย์ , 2006 )