Job Descriptions: Include skills in

Job Descriptions: Include skills in your job descriptions, and for important jobs, consider grouping the description into functional areas. Example: "Marketing," "Administration," and "Writing." For each job, always list one item that states "why you were successful" or "what you were known for." This tells the employer tons about who you are and what makes you tick.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ลักษณะงาน: มีทักษะ ในลักษณะงานของคุณ และงานสำคัญ พิจารณาจัดกลุ่มคำอธิบายลงในพื้นที่ทำงาน ตัวอย่าง: "การตลาด "การดูแล" และ"เขียน" สำหรับแต่ละงาน เสมอรายการหนึ่งที่ระบุว่า "ทำไมคุณประสบความสำเร็จ" หรือ "อะไรคุณรู้สำหรับงาน" นี้บอกตันนายจ้างเกี่ยวกับการที่คุณมี และทำให้สิ่งที่คุณเลือก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คำบรรยายลักษณะงาน: รวมทักษะในคำอธิบายงานของคุณและสำหรับงานสำคัญให้พิจารณาจัดกลุ่มคำอธิบายลงไปในพื้นที่การทำงาน ตัวอย่าง: "การตลาด", "บริหาร" และ "การเขียน". สำหรับแต่ละงานเสมอรายการหนึ่งรายการที่ระบุว่า "ทำไมคุณประสบความสำเร็จ" หรือ "สิ่งที่คุณเป็นที่รู้จัก." นี้จะบอกตันนายจ้างเกี่ยวกับคุณคือใครและสิ่งที่ทำให้คุณติ๊ก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รายละเอียดงาน : มีทักษะในงานของคุณและงานสำคัญ พิจารณาการจัดกลุ่มรายละเอียดลงในพื้นที่ทำงาน ตัวอย่าง : " การตลาด " , " งาน " และ " เขียน " สำหรับงานแต่ละงาน เสมอรายการรายการหนึ่งว่า " ทำไมคุณประสบความสำเร็จ " หรือ " สิ่งที่คุณเรียกว่า " . นี้จะบอกนายจ้างตันเกี่ยวกับว่าคุณเป็นใครและสิ่งที่ทำให้คุณติ๊ก