Southwest ‘s ads were designed to r

Southwest ‘s ads were designed to reinforce the carrier’s corporate culture in the way: first, by attracting and persuading its customers and second by nurturing a energizing its employees. The president of a southwest media agency served. Management believed that running a commercial showing southwest’s employee working hard and fast to keep costs down and fares low was a powerful means boosting employee morale.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โฆษณาทิศตะวันตกเฉียงใต้ของถูกออกแบบมาเพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรผู้ให้บริการในทางแรกโดยการดึงดูดและจูงใจลูกค้าและครั้งที่สองโดยการบำรุงพลังพนักงานของ บริษัท ประธานของหน่วยงานสื่อตะวันตกเฉียงใต้ทำหน้าที่การจัดการเชื่อว่าการทำงานของพนักงานที่แสดงทิศตะวันตกเฉียงใต้ของเชิงพาณิชย์ที่ทำงานอย่างหนักและรวดเร็วในการเก็บค่าใช้จ่ายและค่าโดยสารต่ำลงเป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพการส่งเสริมขวัญกำลังใจของพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ออกแบบมาให้เสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรของบริษัทขนส่งในทางตะวันตกเฉียงใต้ของโฆษณา: ครั้งแรก โดยดึงดูด และจูงใจลูกค้า และสอง nurturing เป็นคอร์ของพนักงาน ประธานบริษัทสื่อตะวันตกเฉียงใต้ที่ให้บริการ จัดการเชื่อว่าตะวันตกเฉียงการแสดงเชิงพาณิชย์ใต้ของพนักงานที่ทำงานหนักการทำงาน และรวดเร็วเพื่อให้ต้นทุนลง และราคาค่าโดยสารต่ำเป็นวิธีมีประสิทธิภาพเพิ่มขวัญพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โฆษณาทางด้านทิศตะวันตกเฉียงใต้ของได้รับการออกแบบมาเพื่อเน้นย้ำถึงวัฒนธรรมองค์กรของผู้ให้บริการในทางที่เป็นครั้งแรกโดยการดึงดูดและโน้มน้าวใจให้ที่สองและลูกค้าของบริษัทโดยได้อย่างกระปรี้กระเปร่าที่พนักงานของตน. กรรมการผู้จัดการใหญ่ของหน่วยงานของสื่อทางด้านทิศตะวันตกเฉียงใต้ที่จัดให้บริการการจัดการเชื่อว่าการทำงานของพนักงานทางการค้าที่แสดงทางด้านทิศตะวันตกเฉียงใต้ของการทำงานหนักและความรวดเร็วในการทำให้ลดต้นทุนต่ำสายการบินต้นทุนต่ำและเป็นวิธีที่มี ประสิทธิภาพ เพิ่มขวัญและกำลังใจของพนักงาน