Nowadays, when the employees have d

Nowadays, when the employees have discouraged work and work not very well. moreover, it impacts to organization badly. we want to persuades supervisor to create incentives employees to make better jobs by giving the reward as motivation

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในปัจจุบัน เมื่อพนักงานมีกำลังใจทำงาน และทำงานไม่ดี นอกจากนี้ มันส่งผลกระทบต่อองค์กรไม่ดี เราต้องการเนลล์ผู้ควบคุมการสร้างแรงจูงใจพนักงานทำงานดีขึ้น โดยการให้รางวัลเป็นแรงจูงใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปัจจุบันเมื่อพนักงานมีกำลังใจในการทำงานและการทำงานไม่ได้เป็นอย่างดี นอกจากนี้ยังส่งผลกระทบให้กับองค์กรที่ไม่ดี เราต้องการที่จะชวนผู้บังคับบัญชาที่จะสร้างแรงจูงใจให้พนักงานที่จะทำให้งานที่ดีขึ้นโดยการให้รางวัลเป็นแรงจูงใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทุกวันนี้ เมื่อพนักงานจะหมดกำลังใจทำงาน และทำงานไม่ค่อยดี นอกจากนี้ ผลกระทบต่อองค์กรอย่างมาก เราอยากชวนให้ผู้บังคับบัญชาเพื่อสร้างแรงจูงใจให้พนักงานทำงานดีขึ้น โดยการให้รางวัลเป็นแรงจูงใจ