1. IntroductionTo bring Europe back

1. Introduction
To bring Europe back to growth and higher levels of employment, Europe needs more entrepreneurs. [1] Today's learning opportunities are limitless, borderless and instantaneous. Individuals learn and acquire new skills and competences not only in the traditional setting of the classroom (formal learning) but more and more outside it. Important learning takes place at work, through participation in civil society organisations or in the virtual space provided by the internet and mobile devices, individually or with peers. Increasingly often, companies offer their workers training opportunities to upgrade their skills through organised, but non-formal, learning. Informal learning is also becoming increasingly important in a global and interconnected world where technology allows individuals to learn in a plethora of different ways through for example open educational resources and at a distance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. บทนำเมื่อนำยุโรปกลับไปเจริญเติบโตและสูงกว่าระดับการจ้างงาน ยุโรปต้องผู้ประกอบการมากขึ้น [1] โอกาสการเรียนรู้ปัจจุบันมีเบื่อ ไร้ขอบ และกำลัง บุคคลเรียนรู้ และได้รับทักษะใหม่และ competences ไม่เฉพาะในการตั้งค่าดั้งเดิม ของห้องเรียน (แบบเรียน) แต่นอกมาก เรียนรู้ที่สำคัญใช้สถานที่ทำงาน เข้าร่วม ในองค์กรภาคประชาสังคม หรือพื้นที่เสมือนมาจากอินเทอร์เน็ตและโทรศัพท์มือถือ แต่ละรายการ หรือ มีเพื่อน มากมัก บริษัทมีคนงานของพวกเขาโอกาสฝึกเพื่ออัพเกรดทักษะของพวกเขาผ่านเกาะพีพี แต่ อัธยาศัย เรียนรู้ เรียนเป็นยังเป็นสำคัญมากขึ้นในโลก และเชื่อมต่อกันทั่วโลกซึ่งเทคโนโลยีช่วยให้บุคคลเรียนรู้ในวิธีแตกต่างกัน ผ่านตัวอย่างเปิดทางการศึกษาทรัพยากร และในการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . บทนำ
นำยุโรปกลับสู่การเจริญเติบโตและระดับที่สูงขึ้นของการจ้างงาน , ยุโรปต้องการผู้ประกอบการเพิ่มเติม [ 1 ] วันนี้โอกาสการเรียนรู้ มีขอบเขตไร้พรมแดนและรวดเร็ว บุคคลเรียนรู้และได้รับทักษะใหม่และทักษะไม่เพียง แต่ในการตั้งค่าแบบดั้งเดิมของห้องเรียน ( แบบเป็นทางการ ) แต่เพิ่มเติม และเพิ่มเติมจากภายนอกแล้ว การเรียนรู้ที่สำคัญจะเกิดขึ้นในงาน through participation in civil society organisations or in the virtual space provided by the internet and mobile devices, individually or with peers. Increasingly often, companies offer their workers training opportunities to upgrade their skills through organised, but non-formal, learning.การเรียนรู้อย่างไม่เป็นทางการยังกลายเป็นสิ่งสำคัญมากขึ้นในระดับโลกและเชื่อมโยงโลกที่เทคโนโลยีจะช่วยให้บุคคลที่จะเรียนรู้ด้วยวิธีต่าง ๆเช่น เปิดผ่านการศึกษาและทรัพยากรที่ระยะทาง