Businesses can embrace collaborativ

Businesses can embrace collaborative tools to encourage innovation, anticipate
market needs, and connect far-flung colleagues who can join together virtually
to solve problems. Insurance giant AXA has been building new collaborative
processes to generate ideas, create products and address everyday business
problems. It asked its employees to create its own knowledge sharing system,
which resulted in a tool called Mind Touch. The program helps employees share
information and collaborate on ideas and solutions to business challenges. A
separate section of the program focuses specifically on solving customer-related
issues. “We have hundreds of successes as a result of this system,” says Chris
Denison, managing partner of the innovation hub at AXA insurance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ธุรกิจสามารถโอบกอดเครื่องมือร่วมกันเพื่อส่งเสริมนวัตกรรม คาดว่าจะมีตลาดความต้องการ และเชื่อมต่อผู้ร่วมงาน far-flung ที่สามารถรวมกลุ่มกันแทบการแก้ปัญหา มีการสร้างประกันภัยแอกซ่ายักษ์ใหม่ร่วมกันกระบวนการสร้างความคิด สร้างผลิตภัณฑ์และธุรกิจที่อยู่ทุกวันปัญหา ขอพนักงานการสร้างระบบของตนเองร่วมกันความรู้ซึ่งเป็นผลในเครื่องมือที่เรียกว่าจิตสัมผัส โปรแกรมช่วยให้พนักงานร่วมกันข้อมูล และทำงานร่วมความคิดและวิธีการแก้ไขความท้าทายทางธุรกิจ Aแยกส่วนของโปรแกรมเน้นเฉพาะในการแก้ปัญหาที่เกี่ยวข้องกับลูกค้าปัญหา "เรามีหลายร้อยของความสำเร็จจากระบบนี้ กล่าวว่า Chrisเดนิสสัน หุ้นส่วนผู้จัดการของฮับนวัตกรรมที่แอกซ่าประกันภัย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ธุรกิจสามารถโอบกอดเครื่องมือการทำงานร่วมกันเพื่อส่งเสริมให้นวัตกรรมคาดว่าจะมี
ความต้องการของตลาดและเชื่อมต่อกับเพื่อนร่วมงานกว้างที่สามารถร่วมกันจริง
ในการแก้ปัญหา ยักษ์ประกันแอกซ่าได้รับการสร้างการทำงานร่วมกันใหม่
กระบวนการในการสร้างความคิดสร้างผลิตภัณฑ์และที่อยู่ของธุรกิจประจำวัน
ปัญหา มันถามพนักงานของ บริษัท ในการสร้างระบบการแบ่งปันความรู้ของตัวเอง
ซึ่งส่งผลให้เครื่องมือที่เรียกว่าไมนด์ทัช โปรแกรมที่จะช่วยให้พนักงานมีส่วนร่วม
ข้อมูลและการทำงานร่วมกันในความคิดและการแก้ปัญหาความท้าทายทางธุรกิจ
แยกส่วนของโปรแกรมที่มุ่งเน้นเฉพาะในการแก้ลูกค้าที่เกี่ยวข้องกับ
ปัญหา "เรามีหลายร้อยของความสำเร็จเป็นผลมาจากระบบนี้" คริสกล่าวว่า
เดนิสันหุ้นส่วนผู้จัดการของศูนย์กลางนวัตกรรมที่แอกซ่าประกันภัย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ธุรกิจสามารถโอบกอดเครื่องมือเพื่อส่งเสริมนวัตกรรม คาดหวัง
ความต้องการตลาด และเชื่อมต่อกับเพื่อนร่วมงานที่กว้างไกลสามารถเข้าร่วมกันแทบ
เพื่อแก้ปัญหา แอกซ่าประกันภัยยักษ์ได้รับอาคาร
ร่วมกันใหม่กระบวนการเพื่อสร้างความคิด สร้างสินค้า และจัดการกับปัญหาทางธุรกิจ
ทุกวัน มันถามพนักงานเพื่อสร้างระบบความรู้ร่วมกัน
ซึ่งส่งผลให้ในเครื่องมือที่เรียกว่าจิตสัมผัส โปรแกรมจะช่วยให้พนักงานแบ่งปัน
ข้อมูลและประสานงานในความคิดและการแก้ปัญหาเพื่อความท้าทายทางธุรกิจ a
ส่วนที่แยกต่างหากของโปรแกรมเน้นเป็นพิเศษในการแก้ไขปัญหาของลูกค้าที่เกี่ยวข้อง
. " เรามีหลายร้อยของความสำเร็จเป็นผลของระบบนี้ , " กล่าวว่าคริส
เดนิสัน , การจัดการหุ้นส่วนของนวัตกรรมฮับที่แอกซ่าประกันภัย