Originality/value – Based on these

Originality/value – Based on these findings, the research suggests a new project team environment
enabled by effective team leadership to meet the LEED challenges. It is argued that the team leadership
role of every team member is unique and best suited when used synergistically to achieve LEED
certification for the project. The research is original in applying team leadership concepts to green
building projects in a real-life setting

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ค่าความคิดริเริ่ม – อิงผลการวิจัยเหล่านี้ การวิจัยแสดงให้เห็นสภาพแวดล้อมใหม่ของทีมงานโครงการเปิดใช้งาน โดยผู้นำทีมที่มีประสิทธิภาพกับ LEED มันจะโต้เถียงที่ทีมผู้นำบทบาทของสมาชิกในทีมทุกไม่ซ้ำกัน และเหมาะสมที่สุดเมื่อใช้สัมพันธ์ร่วมเพื่อให้บรรลุ LEEDใบรับรองโครงการ งานวิจัยที่เป็นต้นฉบับในการใช้แนวคิดการเป็นผู้นำทีมสีเขียวสร้างโครงการในชีวิตจริง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ริเริ่ม / ค่า - จากผลการวิจัยเหล่านี้การวิจัยแสดงให้เห็นสภาพแวดล้อมที่ทีมงานโครงการใหม่
เปิดใช้งานโดยเป็นผู้นำทีมงานที่มีประสิทธิภาพเพื่อตอบสนองความท้าทายของ LEED มันเป็นเรื่องที่ถกเถียงกันอยู่ว่าเป็นผู้นำทีม
บทบาทของสมาชิกในทีมทุกคนมีความเป็นเอกลักษณ์และเหมาะที่สุดเมื่อใช้ร่วมเพื่อให้บรรลุ LEED
รับรองสำหรับโครงการ การวิจัยเป็นต้นฉบับในการประยุกต์ใช้แนวคิดการเป็นผู้นำทีมสีเขียว
โครงการก่อสร้างในการตั้งค่าในชีวิตจริง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ใหม่เอี่ยม / ค่า ) จากการศึกษานี้แสดงให้เห็นสภาพทีมวิจัยโครงการใหม่เปิดใช้งานโดยทีมผู้บริหารที่มีประสิทธิภาพเพื่อตอบสนองความท้าทายของ LEED . มันเป็นที่ถกเถียงกันว่า ผู้นำทีมบทบาทของสมาชิกในทีมทุกคนมีความเป็นเอกลักษณ์และเหมาะสมที่สุดเมื่อใช้ synergistically เพื่อบรรลุ LEEDรับรองโครงการ งานวิจัยที่เป็นต้นฉบับในการประยุกต์ใช้แนวคิดภาวะผู้นำทีมสีเขียวโครงการก่อสร้างอาคารในการตั้งค่าในชีวิตจริง