The Clerical Work of the Examiner.D

The Clerical Work of the Examiner.

During the administration and scoring of the WAIS, a number of the steps are primarily clerical in nature. Although it is assumed that the examiner is professionally qualified, the further assumption that he is clerically apt is often implied but unwarranted. Every examiner should realize the importance of careful, accurate work in completing the Record Form, and should review his procedures in the light of the following suggestions:
1. Record the points for each item accurately and legibly as the item is scored.
2. Where item bonuses are possible, record the subject’s time on the items affected and credit the bonus correctly.
3. When the first items of a test are not administered, as may be the case in the Information, Comprehension, Arithmetic, and Vocabulary tests, be sure to record the points for those items.
4. Check the addition of item points in computing the raw scores of the tests.
5. Make certain that the raw score for each test is accurately transferred to the proper space in the Summary section on the cover of the Record Form.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

งานธุรการของผู้ตรวจสอบ.

ในช่วงการปกครองและการให้คะแนนของ WAIS จำนวนของขั้นตอนส่วนใหญ่จะมีพระในธรรมชาติ แม้ว่ามันจะสันนิษฐานว่าผู้ตรวจสอบมีคุณสมบัติอย่างมืออาชีพสมมติฐานเพิ่มเติมว่าเขาเป็น apt clerically มักจะบอกเป็นนัย ๆ แต่ไม่เป็นเหตุผล ผู้ตรวจสอบทุกคนควรตระหนักถึงความสำคัญของการระมัดระวังการทำงานที่ถูกต้องในการกรอกแบบบันทึก,และควรทบทวนขั้นตอนของเขาในแง่ของข้อเสนอแนะดังต่อไปนี้:
1 จุดบันทึกสำหรับแต่ละรายการอย่างถูกต้องและอ่านง่ายเป็นรายการคือคะแนน.
2 ที่โบนัสรายการที่เป็นไปได้บันทึกเวลาเรื่องของรายการที่ได้รับผลกระทบและบัตรเครดิตโบนัสได้อย่างถูกต้อง.
3 เมื่อเป็นรายการแรกของการทดสอบจะไม่ได้รับยาที่อาจจะเป็นในกรณีที่ข้อมูลความเข้าใจคณิตศาสตร์,และการทดสอบคำศัพท์ให้แน่ใจว่าจะจุดบันทึกสำหรับรายการเหล่านั้น.
4 ตรวจสอบนอกเหนือจากจุดที่ออกรายการในการคำนวณคะแนนดิบของการทดสอบ.
5 ให้แน่ใจว่าคะแนนดิบแต่ละการทดสอบจะถูกโอนอย่างถูกต้องไปยังพื้นที่ที่เหมาะสมในส่วนสรุปบนหน้าปกของแบบบันทึก.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

งานเสมียนของผู้ตรวจสอบ

เป็นเสมียนเป็นหลักธรรมชาติในระหว่างการจัดการและการให้คะแนนของ WAIS จำนวนขั้นตอน แม้ว่าจะมีสมมติว่า ผู้ตรวจสอบที่จะมีคุณสมบัติอย่างมืออาชีพ สมมติฐานเพิ่มเติมว่า เป็น clerically ฉลาดได้บ่อยโดยนัย แต่ unwarranted ผู้ตรวจสอบทุกควรตระหนักถึงความสำคัญของการทำงานระมัดระวัง ความถูกต้องในการกรอกแบบฟอร์มระเบียน และควรตรวจทานของเขาตอนนี้คำแนะนำต่อไปนี้:
1 บันทึกคะแนนแต่ละรายการได้อย่างถูกต้อง และ legibly คะแนนสินค้า.
2 สินค้าโบนัสเป็นไปได้ บันทึกเวลาของชื่อเรื่องตามได้รับผลกระทบ และเครดิตโบนัสถูกต้อง
3 เมื่อรายการแรกของการทดสอบจะไม่ดูแล เป็นอาจเป็นกรณีข้อมูล ความเข้าใจ เลข คณิต และทดสอบคำศัพท์ เพื่อบันทึกคะแนนสำหรับรายการเหล่านั้น
4 ตรวจสอบการเพิ่มจุดสินค้าในการคำนวณคะแนนดิบของการทดสอบ
5 ให้แน่ใจว่าคะแนนดิบสำหรับการทดสอบแต่ละอย่างบัญชีพื้นที่เหมาะสมในหัวข้อสรุปบนปกของแบบฟอร์มระเบียน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พิมพ์งานของผู้ตรวจ.

ในระหว่างการบริหารจัดการและการให้คะแนนของ wais จำนวนมากซึ่งในขั้นตอนต่างๆจะมีตัวพิมพ์ผิดเป็นหลักในธรรมชาติ ถึงแม้ว่าจะได้รับการสันนิษฐานว่าผู้ตรวจนั้นมีคุณสมบัติได้รับการจัดทำอย่างมืออาชีพสมมุติฐานต่อไปว่าเขาคือมือบอน clerically มักเป็นแบบโดยนัยแต่ไม่น่าไว้วางใจ ผู้ตรวจทุกคนควรตระหนักถึงความสำคัญของงานได้อย่างถูกต้องแม่นยำอย่างระมัดระวังในการป้อนข้อมูลในแบบฟอร์มการบันทึกและควรจะตรวจดูขั้นตอนของเขาในความสว่างของคำแนะนำต่อไปนี้:
1 . การบันทึกคะแนนสำหรับแต่ละรายการได้อย่างถูกต้องและ(หนังสือเป็นรายการที่จะทำคะแนนได้. N 2 โบนัสคะแนนมีรายการที่เป็นไปได้บันทึกเวลาของเรื่องที่รายการที่ได้รับผลกระทบและโบนัสให้ถูกต้อง.
3 เมื่อรายการแรกของการทดสอบที่ได้รับไม่ได้บริหารตามที่อาจจะเกิดขึ้นมาแล้วในข้อมูลที่ความเข้าใจธรรมดาและคำศัพท์การทดสอบให้แน่ใจว่าในการบันทึกคะแนนสำหรับรายการสินค้าที่. N 4 การตรวจสอบจากการที่มีคะแนนสะสมรายการในการใช้งานคอมพิวเตอร์คะแนนดิบของการทดสอบที่. N 5 ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคะแนนเป็นวัตถุดิบสำหรับการทดสอบแต่ละครั้งมีการถ่ายโอนไปยังพื้นที่ที่เหมาะสมในส่วนสรุปบนฝาครอบที่ในรูปแบบการบันทึกได้อย่างถูกต้อง.