Job Satisfaction: Overview (this is

Job Satisfaction: Overview (this is a summary of some of Locke’s, 1976 Handbook article. Herzberg’s theory is not mentioned below because his theory is no longer considered valid. Both so-called motivators and hygienes lead to both satisfaction and dissatisfaction

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความพึงพอใจในงาน: ภาพรวม (นี่เป็นบทสรุปของบทความในคู่มือของ Locke ปี 1976 ทฤษฎีของ Herzberg ไม่ได้ถูกกล่าวถึงด้านล่าง เนื่องจากทฤษฎีของเขาไม่ถือว่าถูกต้องอีกต่อไป ทั้งสิ่งที่เรียกว่าแรงจูงใจและสุขอนามัยนำไปสู่ทั้งความพึงพอใจและความไม่พอใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความพึงพอใจในการทำงาน: ภาพรวม (นี่คือบทสรุปของบทความของ Locke 1976 คู่มือ ทฤษฎีของ Herzberg ไม่ได้กล่าวถึงด้านล่างเนื่องจากทฤษฎีของเขาไม่ได้ผลอีกต่อไป ทั้งแรงจูงใจที่ถูกกล่าวหาและสุขอนามัยนำไปสู่ความพึงพอใจและความไม่พอใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความพึงพอใจในการทํางาน:ภาพรวม(นี่คือบทสรุปของบทความคู่มือของล็อคปี1976 ไม่มีการกล่าวถึงทฤษฎีของHertzbergด้านล่างเนื่องจากทฤษฎีของเขาไม่ถือว่าถูกต้องอีกต่อไป สิ่งที่เรียกว่าปัจจัยจูงใจและสุขอนามัยจะนําไปสู่ความพึงพอใจและความไม่พอใจ