At the personal level, personality

At the personal level, personality characteristics that are congruent with providing good service are variously called “service orientation” (Hogan, Hogan, and Busch 1984), “service predisposition” (Lee-Ross 2000), or “customer (service) orientation” (Brown et al. 2002; Saxe and Weitz 1982). Hogan, Hogan, and Busch (1984, 167) defined service orientation as “the disposition to be helpful, thoughtful, considerate, and cooperative.”

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในระดับส่วนบุคคล บุคลิกลักษณะที่สอดคล้องกับการให้บริการที่ดีจะเพิ่มเรียกว่า "บริการแนว" (โฮแกน โฮแกน และ busch ทำ 1984), "บริการจูงใจ" (รอสส์ลี 2000), หรือ "ลูกค้า (บริการ) " (น้ำตาล et al. 2002 แซ็กซ์และไวทซ์ 1982) โฮแกน โฮแกน และ busch ทำ (1984, 167) กำหนดวางแนวบริการเป็น "การจัดการ ให้เป็นประโยชน์ แท้ น้ำใจ สหกรณ์"

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในระดับส่วนบุคคลลักษณะของบุคลิกภาพที่สอดคล้องกับการให้บริการที่ดีจะเรียกว่านานัปการ "ปฐมนิเทศบริการ" (โฮแกนโฮแกนและ Busch 1984) บริการ "จูงใจ" (ลีรอสส์ 2000) หรือ "ลูกค้า (บริการ) การวางแนวทาง" (สีน้ำตาล et al, 2002;. แซ็กซ์และ Weitz 1982) โฮแกนโฮแกนและ Busch (1984, 167) กำหนดวางแนวทางให้บริการในฐานะ "จำหน่ายเพื่อเป็นประโยชน์รอบคอบน้ำใจและความร่วมมือ."

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในระดับส่วนบุคคล บุคลิกภาพ คุณลักษณะที่สอดคล้องกับการให้บริการที่ดี มีหลากหลาย เรียกว่า " การบริการ " ( Hogan Hogan และบุช 1984 ) , " ลูกไม้หล่นไม่ไกลต้น " บริการ ( อีรอส 2000 ) หรือ " ลูกค้า ( บริการ ) แนว " ( สีน้ำตาล et al . 2002 ; และแซ็กซ์ไวท์ซ 1982 ) Hogan Hogan และบุช ( 1984 , 167 ) กำหนดทิศทางบริการเป็น " การจัดการที่จะเป็นประโยชน์ มีน้ำใจ เอื้อเฟื้อ และสหกรณ์”