These trends will likely continue t

These trends will likely continue to drive a growing
decentralization of businesses into networks of autonomous
units. Changes in the ways of working will require companies
to focus more on so-called “soft skills,” interpersonal
skills that dictate how people interact with others. Imagedriven
employer branding around topics like social and
environmental impact will become more important. The
demand for flexible working solutions will drive the industry to
make changes to its technological infrastructure and hence its
work/life balance models.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แนวโน้มเหล่านี้มีแนวโน้มที่จะยังคงผลักดันเติบโตการกระจายอำนาจของธุรกิจที่อยู่ในเครือข่ายของตนเองหน่วย การเปลี่ยนแปลงในรูปแบบของการทำงานที่จะต้องมี บริษัทที่จะมุ่งเน้นเพิ่มเติมเกี่ยวกับสิ่งที่เรียกว่า "ทักษะอ่อน" ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลทักษะที่กำหนดว่าคนที่โต้ตอบกับผู้อื่น Imagedriven การสร้างแบรนด์นายจ้างรอบหัวข้อเช่นสังคมและผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมจะกลายเป็นสิ่งที่สำคัญมาก ความต้องการสำหรับการแก้ปัญหาการทำงานที่ยืดหยุ่นจะช่วยผลักดันอุตสาหกรรมที่จะทำการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยีและด้วยเหตุที่การทำงาน/ ชีวิตแบบสมดุล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แนวโน้มเหล่านี้อาจจะยังคงผลักดันการเติบโตของธุรกิจใน
เครือข่ายหน่วยอิสระ

การเปลี่ยนแปลงในวิธีการทำงาน จะต้องให้บริษัท
ที่จะมุ่งเน้นเพิ่มเติมเกี่ยวกับทักษะอ่อนที่เรียกว่า " , " บุคคล
ทักษะที่บอกวิธีการที่ผู้คนมีปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่น imagedriven
นายจ้างตราสินค้ารอบหัวข้อที่ชอบสังคมและผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมจะกลายเป็นสิ่งสำคัญมากขึ้น
.
ความต้องการสำหรับโซลูชั่นการทำงานที่ยืดหยุ่นจะผลักดันอุตสาหกรรม

เปลี่ยนแปลงโครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยี และจึง
ทำงาน / สมดุล ชีวิตแบบ