An appropriate organizational cultu

An appropriate organizational culture may be an a priori
requirement for effective KM. If an organizational culture is not one that readily
accepts change, the best KM program implementation may well fail (Peachey,
2006).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัฒนธรรมองค์กรที่เหมาะสมอาจเป็นแบบ prioriความมีประสิทธิภาพกิโลเมตร ถ้าวัฒนธรรมองค์กรไม่ใช่ที่พร้อมยอมรับการเปลี่ยนแปลง ใช้โปรแกรม KM สุดดีอาจล้มเหลว (Peachey2006)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัฒนธรรมองค์กรที่เหมาะสมอาจเป็นเบื้องต้น
จำเป็นสำหรับ KM ที่มีประสิทธิภาพ ถ้าวัฒนธรรมองค์กรที่ไม่ได้เป็นหนึ่งที่พร้อม
รับการเปลี่ยนแปลงการดำเนินงานโปรแกรมที่ดีที่สุด KM ดีอาจล้มเหลว (Peachey,
2006)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มีวัฒนธรรมองค์กรที่เหมาะสมอาจจะเป็น priori
ความต้องการ km ที่มีประสิทธิภาพ ถ้าวัฒนธรรมองค์กร เป็นคนที่พร้อม
ยอมรับเปลี่ยนดีที่สุด km โปรแกรมการใช้งานอาจล้มเหลว ( พีชีย์
, 2006 )