Ensure that what is most valued is

Ensure that what is most valued is actually measured and rewarded in terms of employee behaviors. Also, when strategies change, ensure that line managers work with HR to update or modify PM systems as necessary.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ให้แน่ใจว่า เป็นมูลค่ามากที่สุดเป็นจริงวัด และรับรางวัลในลักษณะการทำงานของพนักงาน เมื่อมีการเปลี่ยนแปลงกลยุทธ์ ความเชื่อมั่นผู้จัดการทำงานกับ HR เพื่อปรับปรุง หรือแก้ไขระบบ PM ตามความจำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าสิ่งที่มีมูลค่ามากที่สุดคือการวัดจริงและได้รับรางวัลในแง่ของพฤติกรรมการทำงานของพนักงาน นอกจากนี้เมื่อเปลี่ยนกลยุทธ์ให้แน่ใจว่าผู้จัดการสายงานการทำงานกับการบริหารทรัพยากรบุคคลในการปรับปรุงหรือปรับเปลี่ยนระบบ PM เท่าที่จำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ให้แน่ใจว่า สิ่งที่ทรงคุณค่าเป็นวัดและได้รับรางวัลในด้านพฤติกรรมของพนักงาน นอกจากนี้ เมื่อมีการเปลี่ยนแปลงกลยุทธ์ มั่นใจว่า ผู้จัดการสายงาน HR ที่จะต้องปรับปรุงหรือปรับเปลี่ยนระบบ PM
เท่าที่จำเป็น