Considering the potential for under

Considering the potential for understanding how organizations contribute to environmental impacts
and how the environment and natural resource issues impact organizations, it is surprising how little
organizational and environmental sociologists studying similar issues have built on each other’s
insights. Traditionally, environmental sociology has offered well-developed theories of the macro
political, economic, and cultural factors influencing environmental degradation and reform along with
more micro social psychological explanations of environmentalism. Environmental sociology has
only engaged occasionally with the inspection of metalevel understandings of the role of organizational
processes in environmental degradation and reform and the variation in these behaviors and
outcomes. In particular, it is generally limited in its understandings of variations in organizational
behavior (theorizing sectors of society as homogenous groups of organizations) and the related variations
in organizational environmental outcomes. In contrast, organizational theory has developed a
strong body of research on why and how organizations do what they do by theorizing both organizational
and interorganizational processes, but it often falls short of accounting for the larger political
economic context of environmental issues and the extent of the material basis of organizations.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พิจารณาศักยภาพในการทำความเข้าใจเกี่ยวกับวิธีที่องค์กรนำไปสู่ผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมและวิธีการที่สภาพแวดล้อมและปัญหาทรัพยากรธรรมชาติองค์กรผลกระทบก็เป็นที่น่าแปลกใจว่าน้อยนักสังคมวิทยาขององค์กรและสิ่งแวดล้อมการศึกษาปัญหาที่คล้ายกันได้สร้างขึ้นในแต่ละอื่นๆ ของข้อมูลเชิงลึก ตามเนื้อผ้าสังคมวิทยาสิ่งแวดล้อมได้เสนอให้มีการพัฒนาทฤษฎีของแมโครทางการเมืองเศรษฐกิจและวัฒนธรรมปัจจัยที่มีอิทธิพลความเสื่อมโทรมของสิ่งแวดล้อมและการปฏิรูปพร้อมกับคำอธิบายทางจิตวิทยาไมโครสังคมมากขึ้นของสิ่งแวดล้อม สังคมวิทยาสิ่งแวดล้อมได้มีส่วนร่วมเพียงบางครั้งที่มีการตรวจสอบความเข้าใจของ metalevel ของบทบาทขององค์กรกระบวนการในการทำลายสิ่งแวดล้อมและการปฏิรูปและการเปลี่ยนแปลงในพฤติกรรมเหล่านี้และผล โดยเฉพาะอย่างยิ่งจะมีข้อ จำกัด โดยทั่วไปในความเข้าใจของการเปลี่ยนแปลงในองค์กรพฤติกรรม(ทฤษฎีภาคของสังคมเป็นกลุ่มเป็นเนื้อเดียวกันขององค์กร) และรูปแบบที่เกี่ยวข้องกับผลลัพธ์ด้านสิ่งแวดล้อมขององค์กร ในทางตรงกันข้ามทฤษฎีขององค์กรได้มีการพัฒนาร่างกายที่แข็งแรงของการวิจัยเกี่ยวกับเหตุผลและวิธีการที่องค์กรทำในสิ่งที่พวกเขาทำโดยทฤษฎีทั้งองค์กรกระบวนการและระหว่างองค์กรแต่ก็มักจะตกสั้น ๆ ของการบันทึกบัญชีทางการเมืองขนาดใหญ่บริบททางเศรษฐกิจของปัญหาสิ่งแวดล้อมและขอบเขตของวัสดุพื้นฐานขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พิจารณาศักยภาพในความเข้าใจว่าองค์กรนำไปสู่ผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม
และวิธีการที่สภาพแวดล้อมและทรัพยากรธรรมชาติปัญหาองค์กร ผลกระทบ มันน่าประหลาดใจนิดหน่อย
องค์การและสิ่งแวดล้อมนักสังคมวิทยาศึกษาปัญหาที่คล้ายกันได้สร้างซึ่งกันและกัน
ข้อมูลเชิงลึก . ประเพณี , สังคมวิทยาสิ่งแวดล้อมได้เสนอการพัฒนาทฤษฎีมหภาค
การเมือง เศรษฐกิจ และปัจจัยทางวัฒนธรรมที่มีผลต่อความเสื่อมโทรมของสิ่งแวดล้อมและการปฏิรูปพร้อมกับ
เพิ่มเติมไมโครทางจิตวิทยาสังคม คำอธิบายของสิ่งแวดล้อม . สังคมวิทยาสิ่งแวดล้อมได้
างเป็นครั้งคราว ด้วยการตรวจสอบของ metalevel ความเข้าใจบทบาทของกระบวนการองค์การ
ในความเสื่อมโทรมของสิ่งแวดล้อมและการปฏิรูปและการเปลี่ยนแปลงในพฤติกรรมเหล่านี้และ
ผลลัพธ์ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง มันมักจะ จำกัด ในความเข้าใจของการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมองค์การ
( ทฤษฎีภาคส่วนของสังคม ขณะที่กลุ่ม homogenous ขององค์กร ) และที่เกี่ยวข้องการเปลี่ยนแปลง
ในผลด้านสิ่งแวดล้อมขององค์กร ในทางตรงกันข้าม , ทฤษฎีองค์การได้มีการพัฒนา
ร่างกายที่แข็งแรงของการวิจัยว่าทำไมองค์กรทำในสิ่งที่พวกเขาทำโดยกระบวนการทั้งองค์การและทฤษฎี
interorganizational แต่มันมักจะตกสั้นของบัญชีสำหรับขนาดใหญ่ทางเศรษฐกิจการเมือง
บริบทของปัญหาสิ่งแวดล้อมและขอบเขตของวัสดุพื้นฐานขององค์กร