. Employee will not disclose or distribute in any format or forum any  การแปล - . Employee will not disclose or distribute in any format or forum any  ไทย วิธีการพูด

. Employee will not disclose or dis

. Employee will not disclose or distribute in any format or forum any information about the Employer or its clients, vendors, owners, shareholders, employees, partners, officers, directors, board members, or Employer’s affiliated companies that Employee knows to be confidential or considered to be a trade secret, patent, copyright, trademark, service mark, or trade name. This shall also include any information on projects or products invented or developed by Employee or Employer during the course of the employment with Employer.
2. Employee agrees not to make statements relating to employment or to this agreement that can be construed as libelous, slanderous, critical, or otherwise derogatory of Employer or of its employees, agents, partners, shareholders, officers, directors, board members, and affiliated companies.
Non-Competition
1. It is further acknowledged and agreed that during the term of Employment and for a period of two (2) years after the termination of this Agreement or of the Employee’s employment for any reason, the Employee shall not directly, for the Employee’s benefit or any other third party other than Employer, perform the following actions:
(a.) Perform any service for his/her benefit or for another business in connection with the design, development, marketing, manufacturing, publishing, distribution, or sale of a competing product.
(b.) Contact, inquire, or otherwise solicit a sale of any competing product or service from any of Employer’s customers.
(c.) Engage in any type of activity or action that would cause any employee, vendor, contractor, consultant, or other agent of Employer to end its business relationship with Employer.
(d.) Hire or attempt to hire any current employees of the Employer for another business.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
. พนักงานจะไม่มีการเปิดเผย หรือแจกจ่ายในฟอรั่มข้อมูลเกี่ยวกับนายจ้าง หรือของลูกค้า ผู้ขาย เจ้าของ ผู้ถือหุ้น พนักงาน คู่ค้า เจ้าหน้าที่ กรรมการ กรรมการ หรือของนายจ้างในเครือบริษัทที่พนักงานรู้ว่าจะเป็นความลับ หรือถือเป็นความลับทางการค้า สิทธิบัตร ลิขสิทธิ์ เครื่องหมายการค้า เครื่องหมายบริการ หรือชื่อทางการค้า หรือรูปแบบใด ๆ นี้จะรวมข้อมูลในโครงการหรือผลิตภัณฑ์ที่คิดค้น หรือพัฒนาขึ้น โดยพนักงานหรือนายจ้างในระหว่างการจ้างงานกับนายจ้างด้วย 2. พนักงานตกลงที่จะไม่ทำคำสั่งจ้าง หรือข้อตกลงที่สามารถตีความเป็นการหมิ่นประมาท วิจารณญาณ สำคัญ หรืออย่างอื่นตามการเสื่อมสภาพ ของนายจ้าง หรือ ของพนักงาน ตัวแทน คู่ค้า ผู้ถือหุ้น เจ้าหน้าที่ กรรมการ กรรมการ และบริษัทที่เกี่ยวข้อง ไม่ใช่การแข่งขัน 1.ต่อไปจะยอมรับ และตกลงที่ในช่วงระยะเวลา การจ้างงาน และเป็นระยะเวลาสอง (2) ปีหลังจากการสิ้นสุด ของข้อตกลงนี้ หรือ การจ้างงานของพนักงานด้วยเหตุผลใด ๆ พนักงานจะไม่ตรง สำหรับสวัสดิการของพนักงานหรือบุคคลอื่นที่ไม่ใช่นายจ้าง ดำเนินการต่อไปนี้: (a.) ทำบริการ สำหรับประโยชน์ของเขา/เธอ หรือธุรกิจอื่นที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบ พัฒนา ตลาด ผลิต เผยแพร่ แจกจ่าย การขายผลิตภัณฑ์แข่งขัน (บี) ติดต่อ สอบถาม หรือมิฉะนั้น ชวนขายสินค้าหรือบริการจากลูกค้าของนายจ้างแข่งขัน (c.) ต่อสู้ใด ๆ ชนิดของกิจกรรมหรือการดำเนินการที่จะทำให้พนักงาน ผู้ขาย ผู้รับเหมา ที่ปรึกษา หรือตัวแทนอื่น ๆ ของนายจ้างจะสิ้นสุดความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับนายจ้าง (d.) เช่า หรือพยายามที่จะจ้างพนักงานปัจจุบันใด ๆ ของนายจ้างในธุรกิจอื่น
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
. พนักงานจะไม่เปิดเผยหรือเผยแพร่ในรูปแบบใด ๆ หรือฟอรั่มข้อมูลเกี่ยวกับนายจ้างหรือลูกค้าใด ๆ , ผู้ขาย, เจ้าของผู้ถือหุ้นพนักงานคู่ค้าเจ้าหน้าที่กรรมการสมาชิกในคณะกรรมการหรือนายจ้าง บริษัท ในเครือที่พนักงานรู้ว่าเป็นความลับหรือการพิจารณาให้ เป็นความลับทางการค้าสิทธิบัตรลิขสิทธิ์เครื่องหมายการค้าเครื่องหมายบริการหรือชื่อทางการค้า นอกจากนี้ยังจะรวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับโครงการใด ๆ หรือผลิตภัณฑ์ที่คิดค้นหรือพัฒนาโดยลูกจ้างหรือนายจ้างในช่วงของการจ้างงานกับนายจ้าง.
2 ลูกจ้างตกลงที่จะไม่ทำให้งบที่เกี่ยวกับการจ้างงานหรือข้อตกลงนี้ที่สามารถจะตีความว่าเป็นหมิ่นประมาทใส่ร้ายสำคัญหรือความเสียหายของนายจ้างหรือของพนักงานตัวแทนคู่ค้าผู้ถือหุ้นเจ้าหน้าที่กรรมการสมาชิกในคณะกรรมการและ บริษัท ในเครือ .
ไม่แข่งขัน
1 เป็นที่ยอมรับต่อไปและตกลงกันว่าในช่วงระยะเวลาของการจ้างงานและการเป็นระยะเวลาสอง (2) ปีหลังจากการสิ้นสุดของข้อตกลงนี้หรือการจ้างงานของพนักงานด้วยเหตุผลใดก็ตามที่พนักงานจะไม่โดยตรงเพื่อผลประโยชน์ของพนักงานหรืออื่น ๆ ของบุคคลที่สามอื่น ๆ นอกเหนือจากนายจ้างดำเนินการดังต่อไปนี้:
การดำเนินการใด ๆ สำหรับการบริการ / ผลประโยชน์ของตนหรือธุรกิจอื่นที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบการพัฒนา, การตลาด, การผลิต, การเผยแพร่แจกจ่ายหรือขายของผลิตภัณฑ์การแข่งขัน (ก.)
(ข.) ติดต่อสอบถามหรือขอขายของผลิตภัณฑ์การแข่งขันหรือบริการใด ๆ จากส่วนใดของลูกค้านายจ้าง.
(ค.) มีส่วนร่วมในรูปแบบใด ๆ ของกิจกรรมหรือการกระทำที่จะทำให้พนักงานคนใดผู้ผลิต, ผู้รับเหมา, ที่ปรึกษาหรือ ตัวแทนอื่น ๆ ของนายจ้างที่จะยุติความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับผู้ประกอบ.
(ง.) เช่าหรือพยายามที่จะจ้างพนักงานใด ๆ ในปัจจุบันของนายจ้างสำหรับธุรกิจอื่น
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
. พนักงานจะไม่เปิดเผย หรือเผยแพร่ในรูปแบบใดหรือกระทู้ใด ๆข้อมูลเกี่ยวกับนายจ้างหรือลูกค้าของผู้ขาย เจ้าของ ผู้ถือหุ้น พนักงาน คู่ค้า พนักงาน กรรมการ สมาชิกบอร์ด หรือนายจ้างของบริษัทในเครือที่พนักงานรู้จะเป็นความลับ หรือถือว่าเป็นความลับทางการค้า สิทธิบัตร ลิขสิทธิ์ เครื่องหมายการค้า เครื่องหมายบริการ หรือชื่อทางการค้า .นี้จะรวมถึงข้อมูลใด ๆเกี่ยวกับโครงการ หรือผลิตภัณฑ์ที่คิดค้นหรือพัฒนาลูกจ้าง หรือนายจ้างในระหว่างหลักสูตรของการจ้างงานกับนายจ้าง
2 . ลูกจ้างยินยอมที่จะไม่ทำให้งบที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงาน หรือ ข้อตกลงนี้จะถูกตีความว่าเป็นการหมิ่นประมาทใส่ร้าย วิกฤต หรือเสื่อมเสียของนายจ้าง หรือ ลูกจ้าง ตัวแทน หุ้นส่วน ผู้ถือหุ้นเจ้าหน้าที่ , กรรมการ , คณะกรรมการ , และ บริษัท ในเครือ ไม่การแข่งขัน

1 มันเป็นเพิ่มเติม รับทราบและตกลงในเงื่อนไขของการจ้างงาน และช่วงสอง ( 2 ) ปีหลังจากการสิ้นสุดของข้อตกลงนี้หรือการจ้างงานของพนักงานสำหรับเหตุผลใด ๆ พนักงานจะไม่โดยตรงสำหรับพนักงานหรือผลประโยชน์อื่น ๆของบุคคลที่สามอื่น ๆ กว่านายจ้างแสดงการกระทำดังต่อไปนี้ :
( A . ) ดำเนินการให้บริการใด ๆสำหรับเขา / เธอได้รับประโยชน์ หรือธุรกิจอื่นที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบ การพัฒนา การตลาด การผลิต เผยแพร่ แจกจ่าย หรือขายแข่งกับสินค้า
( B ) ติดต่อ สอบถาม หรือขอขายใดแข่งขันผลิตภัณฑ์หรือบริการจากลูกค้าของนายจ้าง
( C) มีส่วนร่วมในประเภทของกิจกรรม หรือการกระทำที่ทำให้พนักงาน , ผู้ขาย , ผู้รับเหมา ที่ปรึกษา หรือเจ้าหน้าที่ของผู้ว่าจ้างเพื่อจบความสัมพันธ์ของธุรกิจกับนายจ้าง
( D ) รถเช่า หรือพยายามที่จะจ้างพนักงานของนายจ้างปัจจุบันของธุรกิจอื่น
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: