The company has policy give Retirem

The company has policy give Retirement benefit ,This helps create Discipline to Saving for a future on long- term of employee and Employees have a large sum of money The use of living after retirement.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บริษัทมีนโยบายให้สวัสดิการเกษียณอายุ นี้ช่วยสร้างวินัยเพื่อบันทึกในอนาคตในระยะยาวของพนักงาน และพนักงานมีผลขนาดใหญ่ของเงินการใช้ชีวิตหลังเกษียณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บริษัท มีนโยบายที่จะให้ผลประโยชน์เกษียณอายุซึ่งจะช่วยสร้างวินัยในการออมเพื่ออนาคตในระยะยาวของพนักงานและพนักงานมีเงินก้อนใหญ่ใช้ในการดำรงชีวิตหลังเกษียณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บริษัทมีนโยบายที่ให้ประโยชน์เกษียณอายุ ซึ่งจะช่วยสร้างวินัยในการออมเพื่ออนาคตระยะยาวของพนักงาน ลูกจ้าง และผลรวมขนาดใหญ่ของเงิน การใช้ชีวิตหลังเกษียณ