 Capability : Passion1. Explain yo

 Capability : Passion

1. Explain your motivation for applying to, and your future ambitions at L.P.N. Development?

I want to work with a company where I can gain new experiences, use my knowledge, and provide me a job security. I am sure that my future will be secure if I have a chance to work with L.P.N.

 Capability : Execution

2. What is your long-term goal and how do you plan on achieving that?

For my long-term goal, I want to have a permanent job that can give me good income. I must be enthusiastic to learn new things, use my skills to do the best for the company and try to gain more experiences that are good for my job skills.

 Capability : Inspire Innovation
3. What has been the biggest change that you have experienced up to this point, and how did
you deal with it?

Answer …………………………………………………………………………………………………………………

The biggest change I have experienced is doing a project with my friends. Sometimes we have different opinions about the direction of the project. Then the different opinions become a conflict. I try my best to get the job done by talking to each of my team members with reasons and making them start working again. I tell them that conflicts can never get the job done.

During my internship, I was assigned the new tasks that I had no experience before. I was very nervous about the tasks and afraid of not getting the jobs done. But I tried to keep cool and learn from the other people. I started to ask questions to the people and learned from them enthusiastically. I tried to be optimistic when I faced mistakes because they make me learn more. Finally, I could get the job done and finish my internship successfully.

 Capability : Communication

4. You are the project team leader of a diverse group; you are facing some difficulties with
each team member having different opinions about the direction the project should take.
how will you overcome this problem?

As a project leader, I will listen to all opinions but in the end I have to make a decision which is agreed by the majority.

I will accept the opinions of the others. But finally, the members of the group have to discuss the issue reasonably and decide on the best possible choice.

 Capability : Flexibility & Adaptability

5. What will you do if you meet a superior who is unfair or difficult to work with?

Answer …………………………………………………………………………………………………………………

I will avoid having an argument with that person and try to do my best to get the job done.

I will do my assigned work best and try to avoid conflicts with that person.

 Capability : Team Building

As a project leader, I will listen to all opinions but in the end I have to make a decision which is agreed by the majority.

I will accept the opinions of the others. But finally, the members of the group have to discuss the issue reasonably and decide on the best possible choice.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความสามารถ: ความรัก1. อธิบายแรงจูงใจของคุณสำหรับการนำไปใช้ และความทะเยอทะยานของคุณในอนาคตที่ดีเวลลอปเมนท์อยากทำงานกับบริษัทที่ฉันสามารถได้รับประสบการณ์ใหม่ ใช้ความรู้ของฉัน และให้ฉันรักษาความปลอดภัยงาน แน่ใจว่า อนาคตของฉันจะปลอดภัยถ้ามีโอกาสทำงานกับเวลลอปเมนท์ความสามารถ: การดำเนินการ2. อะไรคือเป้าหมายระยะยาวของคุณ และว่าคุณวางแผนที่บรรลุที่เป้าหมายระยะยาวของฉัน ฉันต้องการมีงานถาวรที่สามารถรายได้ดี ฉันต้องมีความกระตือรือร้นในการเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ ใช้ทักษะของฉันทำดีสุดสำหรับบริษัท และพยายามที่จะได้รับสุดยอดประสบการณ์ที่ดีสำหรับทักษะการทำงานของฉันความสามารถ: สร้างแรงบันดาลใจนวัตกรรม3. มีการเปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่คุณเคยถึงจุดนี้ และวิธีทำ คุณจัดการกับมันอย่างไรAnswer …………………………………………………………………………………………………………………การเปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่ผมมีประสบการณ์ทำโครงการกับเพื่อน บางครั้งเรามีความเห็นแตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางของโครงการ แล้วความเห็นที่แตกต่างกันเป็น ความขัดแย้ง ฉันพยายามที่สุดได้งานทำ โดยการพูดคุยกับแต่ละคนมีเหตุผล และทำให้พวกเขาเริ่มทำงานอีก ผมบอกพวกเขาว่า ความขัดแย้งไม่สามารถได้งานทำ ในระหว่างการฝึกงานของฉัน ผมรับมอบหมายงานใหม่ที่ผมไม่มีประสบการณ์มาก่อน ผมกังวลเกี่ยวกับงาน และกลัวไม่ได้งานทำมาก แต่พยายามให้เย็น และเรียนรู้จากผู้อื่น ฉันเริ่มที่จะถามคำถามคน และเรียนรู้จากพวกเขาแน่นอน ฉันพยายามที่จะเป็นในเชิงบวกเมื่อผมประสบข้อผิดพลาด เพราะพวกเขาทำให้ฉันเรียนรู้เพิ่มเติม ในที่สุด ฉันจะได้งานทำ และเสร็จพี่ ๆความสามารถ: การสื่อสาร คุณคือผู้นำทีมโครงการของกลุ่มหลากหลาย คุณกำลังเผชิญปัญหาบางอย่างด้วย สมาชิกแต่ละทีมมีความเห็นแตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางโครงการควรใช้ คุณจะเอาชนะปัญหานี้ได้อย่างไร เป็นหัวหน้าโครงการ ฉันจะฟังทุกอย่าง แต่ในสุด จะต้องทำการตัดสินใจที่ยอมรับ โดยส่วนใหญ่ ฉันจะยอมรับความเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุด สมาชิกของกลุ่มมีการหารือเกี่ยวกับปัญหาสมเหตุสมผล และตัดสินใจได้ดีสุด ความสามารถ: มีความยืดหยุ่นและปรับตัว คุณจะทำอะไรได้ถ้าคุณได้พบกับห้องที่เป็นธรรม หรือยากที่จะทำงานกับ Answer …………………………………………………………………………………………………………………ฉันจะหลีกเลี่ยงการโต้แย้งกับบุคคล และพยายามทำดีที่สุดเพื่อให้ได้งานทำ ฉันจะทำงานของฉันดีที่สุด และพยายามหลีกเลี่ยงความขัดแย้งกับบุคคลนั้น ความสามารถ: สร้างทีมเป็นหัวหน้าโครงการ ฉันจะฟังทุกอย่าง แต่ในสุด จะต้องทำการตัดสินใจที่ยอมรับ โดยส่วนใหญ่ ฉันจะยอมรับความเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุด สมาชิกของกลุ่มมีการหารือเกี่ยวกับปัญหาสมเหตุสมผล และตัดสินใจได้ดีสุด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความสามารถ: ความรัก

1 อธิบายแรงจูงใจของคุณสำหรับการนำไปใช้และความทะเยอทะยานของคุณในอนาคตที่พัฒนา LPN?

ฉันต้องการที่จะทำงานกับ บริษัท ที่ฉันสามารถได้รับประสบการณ์ใหม่ให้ใช้ความรู้ของฉันและให้ฉันรักษาความปลอดภัยงาน ผมแน่ใจว่าอนาคตของผมจะปลอดภัยถ้าผมมีโอกาสที่จะทำงานร่วมกับแอลพีเอ็น

ความสามารถ: การดำเนินการ

2 เป็นเป้าหมายระยะยาวของคุณคืออะไรและวิธีการทำคุณวางแผนที่จะบรรลุที่?

สำหรับเป้าหมายระยะยาวของฉันฉันต้องการที่จะมีงานประจำที่สามารถให้ฉันรายได้ที่ดี . ฉันจะต้องมีความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ ใช้ทักษะของฉันจะทำสิ่งที่ดีที่สุดสำหรับ บริษัท และพยายามที่จะได้รับประสบการณ์มากขึ้นว่าเป็นสิ่งที่ดีสำหรับทักษะในการทำงานของฉัน

ความสามารถ: สร้างแรงบันดาลใจนวัตกรรม
3 สิ่งที่ได้รับการเปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่คุณมีประสบการณ์ขึ้นมาถึงจุดนี้และวิธีการที่
คุณจัดการกับมันได้หรือไม่

คำตอบ

เปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่ฉันมีประสบการณ์จะทำโครงการที่มีเพื่อนของฉัน บางครั้งเรามีความคิดเห็นที่แตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางของโครงการ แล้วความคิดเห็นที่ต่างกลายเป็นความขัดแย้ง ผมพยายามทำให้ดีที่สุดเพื่อให้ได้งานที่ทำโดยการพูดคุยกับสมาชิกแต่ละคนของทีมงานของฉันที่มีเหตุผลและทำให้พวกเขาเริ่มทำงานอีกครั้ง ผมบอกพวกเขาว่าความขัดแย้งไม่สามารถรับงานทำ.

ในระหว่างการฝึกงานของฉันฉันได้รับมอบหมายงานใหม่ที่ฉันไม่มีประสบการณ์มาก่อน ผมเป็นกังวลมากเกี่ยวกับงานและกลัวไม่ได้รับงานที่ทำ แต่ผมพยายามที่จะเก็บความเย็นและเรียนรู้จากคนอื่น ผมเริ่มที่จะถามคำถามให้กับประชาชนและได้เรียนรู้จากพวกเขากระตือรือร้น ผมพยายามที่จะเป็นในแง่ดีเมื่อฉันต้องเผชิญกับความผิดพลาดเพราะพวกเขาทำให้ฉันเรียนรู้เพิ่มเติม สุดท้ายผมจะได้งานทำและเสร็จสิ้นการฝึกงานของฉันประสบความสำเร็จ.

ความสามารถในการสื่อสาร

4 คุณเป็นผู้นำทีมงานโครงการของกลุ่มที่มีความหลากหลาย; คุณกำลังประสบปัญหาบางอย่างกับ
สมาชิกแต่ละคนในทีมมีความคิดเห็นที่แตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางของโครงการควรใช้.
วิธีที่คุณจะเอาชนะปัญหานี้หรือไม่

ในฐานะที่เป็นผู้นำโครงการที่ผมจะรับฟังความคิดเห็นของทุกคน แต่ในที่สุดฉันต้องตัดสินใจซึ่งเป็น ตกลงกันด้วยเสียงข้างมาก.

ฉันจะยอมรับความคิดเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุดสมาชิกของกลุ่มที่จะต้องมีการหารือเกี่ยวกับปัญหาที่สมเหตุสมผลและตัดสินใจเกี่ยวกับทางเลือกที่ดีที่สุด.

ความสามารถ: ความยืดหยุ่นและปรับตัว

5 สิ่งที่คุณจะทำอย่างไรถ้าคุณพบที่เหนือกว่าผู้ที่ไม่เป็นธรรมหรือยากที่จะทำงานร่วมกับ? คำตอบ จะหลีกเลี่ยงการโต้เถียงกับบุคคลนั้นและพยายามที่จะทำของฉันดีที่สุดที่จะได้รับงานทำ. ผมจะทำผลงานที่ได้รับมอบหมายให้ดีที่สุดและพยายามที่จะหลีกเลี่ยงความขัดแย้งกับคนนั้น. ความสามารถ: สร้างทีมในฐานะที่เป็นผู้นำโครงการที่ผมจะรับฟัง ความคิดเห็นทั้งหมด แต่ในที่สุดฉันต้องตัดสินใจที่จะตกลงกันโดยส่วนใหญ่ได้. ฉันจะยอมรับความคิดเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุดสมาชิกของกลุ่มที่จะต้องมีการหารือเกี่ยวกับปัญหาที่สมเหตุสมผลและตัดสินใจเกี่ยวกับทางเลือกที่ดีที่สุด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความสามารถ : กิเลส1 . อธิบายแรงจูงใจของคุณสำหรับการประยุกต์ใช้กับความทะเยอทะยานในการพัฒนา และอนาคตของคุณนาย ?ฉันต้องการที่จะทำงานกับ บริษัท ที่ฉันสามารถได้รับประสบการณ์ใหม่ ใช้ความรู้ของฉันและให้ฉันงานรักษาความปลอดภัย ฉันแน่ใจว่าอนาคตของฉันจะปลอดภัยถ้าฉันมีโอกาสที่จะทำงานกับนายความสามารถ : ประหาร2 . สิ่งที่เป็นเป้าหมายระยะยาวของคุณและวิธีการที่คุณวางแผนในการบรรลุ ?สำหรับเป้าหมายระยะยาวของฉันฉันต้องการที่จะได้งานถาวรที่สามารถให้รายได้ดี ฉันต้องมีความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ ใช้ทักษะของฉันที่จะทำสิ่งที่ดีที่สุดสำหรับ บริษัท และพยายามที่จะได้รับประสบการณ์ที่ดีสำหรับทักษะในงานของฉันความสามารถ : สร้างนวัตกรรม3 . สิ่งที่ได้รับการเปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่คุณเคยได้ถึงจุดนี้ได้อย่างไรคุณรับมือกับมันยังไงตอบ .................................................................................................................................การเปลี่ยนแปลงที่ใหญ่ที่สุดที่ผมเคยทำโปรเจคกับเพื่อนๆ บางครั้งเราก็มีความคิดเห็นที่แตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางของโครงการ แล้วความคิดเห็นที่แตกต่างกลายเป็นความขัดแย้ง ฉันพยายามของฉันที่ดีที่สุดเพื่อให้งานเสร็จ โดยพูดคุยกับแต่ละสมาชิกของทีมด้วยเหตุผลและทำให้พวกเขาเริ่มทำงานอีกครั้ง ฉันบอกพวกเขาว่า ความขัดแย้งจะไม่มีวันจบในระหว่างการฝึกงานของฉันฉันได้รับมอบหมายงานใหม่ที่ผมไม่เคยมีประสบการณ์มาก่อน ผมก็กังวลเรื่องงาน กลัวจะไม่ได้งานทำ แต่ฉันพยายามจะใจเย็นและเรียนรู้จากคนอื่น ฉันเริ่มถามคำถามกับผู้คนและได้เรียนรู้จากพวกเขากระตือรือร้น ผมพยายามมองในแง่ดี เมื่อฉันต้องเผชิญกับความผิดพลาด เพราะมันทำให้เราได้เรียนรู้มากขึ้น ในที่สุดฉันก็จะได้งานทำและเสร็จสิ้นการฝึกงานของฉันเรียบร้อยแล้วความสามารถ : การสื่อสาร4 . คุณมีโครงการหัวหน้าทีมของกลุ่มหลากหลาย คุณกำลังมีปัญหากับสมาชิกแต่ละทีมมีความคิดเห็นที่แตกต่างกันเกี่ยวกับทิศทางของโครงการ ควรใช้วิธีที่คุณจะเอาชนะปัญหานี้ในฐานะหัวหน้าโครงการ ผมจะรับฟังทุกความคิดเห็น แต่สุดท้ายฉันก็ตัดสินใจที่ตกลงกันโดยส่วนใหญ่ผมจะยอมรับความคิดเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุด สมาชิกของกลุ่มได้เพื่อหารือเกี่ยวกับปัญหาที่เหมาะสมและตัดสินใจในทางเลือกที่ดีที่สุดความสามารถ : ความยืดหยุ่นและการปรับตัว5 . คุณจะทำอะไร ถ้าคุณเจอผู้บังคับบัญชาที่ไม่ยุติธรรม หรือยากที่จะทำงานด้วยตอบ .................................................................................................................................ผมจะหลีกเลี่ยงการมีปากเสียงกับคนๆ นั้น และพยายามทำให้ดีที่สุดเพื่อให้ได้งานทำข้าจะมอบหมายงานที่ดีที่สุดและพยายามที่จะหลีกเลี่ยงความขัดแย้งกับบุคคลนั้นความสามารถ : การสร้างทีมในฐานะหัวหน้าโครงการ ผมจะรับฟังทุกความคิดเห็น แต่สุดท้ายฉันก็ตัดสินใจที่ตกลงกันโดยส่วนใหญ่ผมจะยอมรับความคิดเห็นของผู้อื่น แต่ในที่สุด สมาชิกของกลุ่มได้เพื่อหารือเกี่ยวกับปัญหาที่เหมาะสมและตัดสินใจในทางเลือกที่ดีที่สุด