Tell me about a time when you gave

Tell me about a time when you gave someone an assignment and he or she didn't live up to your expectations.
 How did you know there was a problem?
 What did you feel was the cause of the problem?
 What guidance did you provide this person with, once you knew there was a problem? When did you provide this guidance?
 How did you motivate him or her to do better in the future?
 Given this individual's performance, what type of assignment did you give him or her in the future?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บอกถึงเวลาเมื่อคุณให้กับบุคคลอื่นการกำหนด และเขาหรือเธอไม่ได้อยู่กับความคาดหวังของคุณได้คุณรู้มีปัญหาหรือไม่สิ่งได้คุณรู้สึกเป็นสาเหตุของปัญหาหรือไม่ได้แนะนำอะไรให้บุคคลนี้ ด้วย เมื่อคุณรู้ว่า มีปัญหาหรือไม่ เมื่อใดคุณจึงไม่ได้ให้คำแนะนำนี้การได้คุณจูงใจให้ทำดีในอนาคตหรือไม่ให้บุคคลนี้ประสิทธิภาพ ชนิดของการกำหนดได้คุณให้เขาหรือเธอในอนาคต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บอกฉันเกี่ยวกับช่วงเวลาที่คุณให้คนที่ได้รับมอบหมายและเขาหรือเธอไม่ได้อยู่ถึงความคาดหวังของคุณ. วิธีทำคุณรู้ว่ามีปัญหาหรือไม่อะไรที่คุณรู้สึกว่าเป็นสาเหตุของปัญหาที่เกิดขึ้นหรือไม่คำแนะนำอะไรได้คุณให้คนที่มีนี้เมื่อคุณรู้ว่ามีปัญหาหรือไม่ เมื่อไหร่ที่คุณให้คำแนะนำนี้หรือไม่? คุณไม่กระตุ้นให้เขาหรือเธอจะทำดีกว่าในอนาคตหรือไม่ได้รับการปฏิบัติงานของแต่ละบุคคลนี้สิ่งที่ประเภทของงานที่คุณไม่ได้ให้เขาหรือเธอในอนาคตหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บอกฉันเกี่ยวกับเวลาที่คุณให้มีการมอบหมาย และเขาหรือเธอไม่ได้อยู่ถึงความคาดหวังของคุณ .
รู้ได้ยังไงว่ามีปัญหาหรือเปล่า
สิ่งที่คุณรู้สึกคือสาเหตุของปัญหาหรือไม่
สิ่งที่แนะนำคุณให้กับคนๆนี้ เมื่อคุณรู้ว่ามีปัญหา ? เมื่อคุณให้คำแนะนำนี้
เธอกระตุ้นให้เขาหรือเธอจะดีขึ้นในอนาคต
บุคคลนี้ได้รับการแสดงสิ่งที่ประเภทของงานที่คุณให้เขาหรือเธอในอนาคต