Moreover, training is particularly

Moreover, training is particularly important because in a scenario where
career models, workplaces and organisations are changing very rapidly, skills and
knowledge become speedily obsolete, and not only in the case of older workers
(Goldstein and Gilliam, 1990; Offermann and Gowing, 1990; Maurer, 2001).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นอกจากนี้ การฝึกอบรมมีความสำคัญอย่างยิ่งเนื่องจากในสถานการณ์ที่รุ่นทำงาน ทำงาน และองค์กรมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ทักษะ และความรู้กลายเป็นล้า สมัยตัว และไม่เพียงแต่ ในกรณีของคนงานเก่า(Goldstein และ Gilliam, 1990 Offermann และ Gowing, 1990 Maurer, 2001)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นอกจากนี้ยังมีการฝึกอบรมเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งเพราะในสถานการณ์ที่จำลองอาชีพสถานที่ทำงานและองค์กรที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วทักษะและความรู้ที่ล้าสมัยอย่างรวดเร็วและไม่เพียงแต่ในกรณีของคนงานเก่า(โกลด์สตีนและกิลเลียม, 1990; Offermann และ Gowing 1990 ; Maurer, 2001)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นอกจากนี้ การฝึกอบรมเป็นสิ่งสำคัญโดยเฉพาะอย่างยิ่งเพราะในสถานการณ์ที่
นางแบบอาชีพ สถานประกอบการ และองค์กรมีการเปลี่ยนแปลงรวดเร็วมาก ทักษะและความรู้ที่ล้าสมัย
อย่างรวดเร็วและไม่เพียง แต่ในกรณีของแก่คนงาน
( Goldstein และ กิลเลี่ยน offermann 1990 1990 ; บริการ ; และ , เมาเร่อ , 2001 )