or lost over a period of time as a

or lost over a period of time as a result of either individual or organization human resource management decisions

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หรือสูญหายในช่วงเวลาจากการตัดสินใจบริหารทรัพยากรบุคคลของแต่ละบุคคลหรือองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หรือหายไปในช่วงเวลาเป็นผลมาจากทั้งบุคคลหรือองค์กรในการตัดสินใจการจัดการทรัพยากรมนุษย์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หรือสูญหายในช่วงเวลาที่เป็นผลให้บุคคลหรือองค์กรในการตัดสินใจการจัดการทรัพยากรมนุษย์