generates tensions between the nurs

generates tensions between the nurse manager’s
personality, organisation, patients and other
actors in the real world of healthcare management
(Goethals, Gastmans, & de Casterlé, 2010).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สร้างความตึงเครียดระหว่างที่พยาบาลผู้จัดการบุคลิกภาพ องค์กร ผู้ป่วย และอื่น ๆนักแสดงในโลกจริงการจัดการสุขภาพ(Goethals, Gastmans และเดอ Casterlé, 2010)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สร้างความตึงเครียดระหว่างผู้จัดการพยาบาลบุคลิกภาพองค์กรผู้ป่วยและอื่น ๆ ที่นักแสดงในโลกแห่งความจริงของการจัดการด้านการดูแลสุขภาพ(Goethals, Gastmans และเดCasterlé 2010)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สร้างความตึงเครียดระหว่างพยาบาลผู้จัดการ
บุคลิกภาพ , องค์กร , ผู้ป่วยและนักแสดงคนอื่น ๆ
ในโลกจริงของการจัดการสุขภาพ
( โกเทิลส์ gastmans & de casterl , , โดย , 2010 )