Leadership can be defined as the pr

Leadership can be defined as the process of influencing people and providing an environment in which they can achieve desired outcomes. If this were easily accomplished, many leaders would be considered effective. However, employees consistently consider leadership to be a source of dissatisfaction, and one of their greatest obstacles to achieving goals.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สามารถกำหนดความเป็นผู้นำเป็นกระบวนการมีอิทธิพลต่อผู้คน และสภาพแวดล้อมที่พวกเขาสามารถบรรลุผลที่ต้องการให้ ถ้านี้ได้อย่างง่ายดายสำเร็จ ผู้นำจำนวนมากจะถือว่ามีประสิทธิภาพ อย่างไรก็ตาม พนักงานอย่างสม่ำเสมอพิจารณาภาวะผู้นำเพื่อเป็นแหล่งของความไม่พอใจ และเป็นหนึ่งของอุปสรรคมากที่สุดเพื่อบรรลุเป้าหมาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความเป็นผู้นำที่สามารถกำหนดเป็นกระบวนการของการมีอิทธิพลต่อผู้คนและให้สภาพแวดล้อมที่พวกเขาสามารถบรรลุผลที่ต้องการ หากได้รับการประสบความสำเร็จได้อย่างง่ายดายผู้นำจำนวนมากจะได้รับการพิจารณาที่มีประสิทธิภาพ อย่างไรก็ตามพนักงานอย่างต่อเนื่องพิจารณาความเป็นผู้นำที่จะเป็นแหล่งที่มาของความไม่พอใจและเป็นหนึ่งในอุปสรรคที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของพวกเขาที่จะบรรลุเป้าหมาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้นำสามารถกำหนดเป็นกระบวนการของที่มีอิทธิพลต่อคนและให้สภาพแวดล้อมที่พวกเขาสามารถบรรลุผลลัพธ์ที่ต้องการ ถ้าเรื่องนี้สำเร็จได้อย่างง่ายดาย ผู้นําจะถือว่ามีประสิทธิภาพ อย่างไรก็ตาม พนักงานอย่างต่อเนื่อง พิจารณาภาวะผู้นำเป็นแหล่งของความไม่พอใจ และหนึ่งในอุปสรรคที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของพวกเขาเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย