coaching cultures exist when groups

coaching cultures exist when groups of people embrace coaching as a way of making holistic improvements to individuals within their organisations through formal and informal coaching interactions

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัฒนธรรมฝึกเมื่อกลุ่มคนรับการฝึกเป็นวิธีการการปรับปรุงแบบองค์รวมแก่บุคคลภายในองค์กรของตนผ่านการโต้ตอบฝึกเป็นไปอย่างเป็นทางการ และไม่เป็นทางที่มีอยู่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัฒนธรรมการฝึกอยู่เมื่อกลุ่มคนโอบกอดการฝึกเป็นวิธีการของการปรับปรุงแบบองค์รวมเพื่อบุคคลภายในองค์กรของพวกเขาผ่านระบบและนอกระบบการโต้ตอบการฝึก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

Wenn sie Sich treffen, die lebensweise der trainer, die embrace trainer ALS ganzes Gefühl,Durch die in ihren trainer und informellen Organisationen Oder Wechselwirkungen