Each employee receives pay in a dir

Each employee receives pay in a direct proportion to what he produces. High producers tend to produce more, low producers have the incentive to improve continually.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานแต่ละคนได้รับค่าจ้างในสัดส่วนโดยตรงกับสิ่งที่เขาสร้าง สูงผู้ผลิตมักจะ ผลิตขึ้น ผู้ผลิตต่ำมีการจูงใจการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พนักงานแต่ละคนได้รับการจ่ายเงินในสัดส่วนโดยตรงกับสิ่งที่เขาผลิต ผลิตสูงมีแนวโน้มที่จะผลิตมากขึ้นผลิตต่ำมีแรงจูงใจในการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พนักงานแต่ละคนได้รับค่าจ้างในสัดส่วนโดยตรงกับสิ่งที่เขาสร้าง ผู้ผลิตสูงมีแนวโน้มที่จะผลิตมากขึ้นและต่ำมีแรงจูงใจที่จะปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง