Benefits are forms of value, other

Benefits are forms of value, other than payment, that are provided to the employee in return for their contribution to the organization, that is, for doing their job. Some benefits, such as unemployment and worker's compensation, are federally required. (Worker's compensation is really a worker's right, rather than a benefit.)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประโยชน์เป็นรูปแบบของค่า ชำระเงิน อื่น ๆ ที่มีให้กับพนักงานเพื่อแลกกับเงินที่สมทบกับองค์กร คือ การทำงานของพวกเขา ประโยชน์บางอย่าง เช่นการว่างงานและค่าตอบแทนของผู้ปฏิบัติงาน มีเต็ม (ค่าตอบแทนของผู้ปฏิบัติงานได้จริง ๆ ทางขวาของผู้ปฏิบัติงาน มากกว่าสวัสดิการ)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ประโยชน์ที่ได้รับเป็นรูปแบบที่มีค่าอื่น ๆ นอกเหนือจากการชำระเงินที่มีให้กับพนักงานในการตอบแทนสำหรับการสนับสนุนของพวกเขาให้กับองค์กรที่เป็นสำหรับการทำงานของพวกเขา ผลประโยชน์บางอย่างเช่นการว่างงานและค่าตอบแทนของคนงานจะต้องจากรัฐบาลกลาง (ค่าตอบแทนของคนงานที่ถูกต้องเป็นจริงของคนงานมากกว่าผลประโยชน์.)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ประโยชน์ในรูปแบบของค่า นอกจากเงินที่ให้กับลูกจ้างในการตอบแทนสำหรับการมีส่วนร่วมขององค์กร นั่นคือ การทำงานของพวกเขา ประโยชน์บางอย่าง เช่น การว่างงาน และการชดเชยของคนงาน จะ ' ต้อง ( ค่าตอบแทนเป็นสิทธิของคนงานมากกว่าประโยชน์ )