Legal factors focus on discriminati

Legal factors focus on discrimination laws, intellectual property protection laws, labor laws, consumer laws, antitrust laws, employment laws, health laws, safety laws and social security laws which can affect how a firm operates, its bottom-line (cost structure) and the demand and distribution for its products and services.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ปัจจัยด้านกฎหมายเน้นการแบ่งแยกกฎหมาย กฎหมายคุ้มครองทรัพย์สินทางปัญญา กฎหมายแรงงาน กฎหมายผู้บริโภค กฎหมายป้องกันการผูกขาด กฎหมายการจ้างงาน สุขภาพกฎหมาย กฎหมายความปลอดภัย และกฎหมายประกันสังคมซึ่งมีผลต่อวิธีการดำเนินงานของบริษัท การแวด (ต้นทุนโครงสร้าง) และความต้องการและการกระจายของผลิตภัณฑ์และบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปัจจัยในทางที่มุ่งเน้นเกี่ยวกับกฎหมายการเลือกปฏิบัติกฎหมายคุ้มครองทรัพย์สินทางปัญญากฎหมายแรงงานกฎหมายผู้บริโภคกฎหมายต่อต้านการผูกขาดกฎหมายการจ้างงานกฎหมายสุขภาพกฎหมายความปลอดภัยและกฎหมายประกันสังคมที่สามารถส่งผลกระทบต่อวิธีการที่ บริษัท ดำเนินงานด้านล่างบรรทัด (ที่โครงสร้างต้นทุน) และ ความต้องการและการจัดจำหน่ายสินค้าและบริการของตน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

法律因素在法律知识discrimination关注劳动保护，法律属性，法律，法律，消费者antitrust法律，法律，法律，卫生安全employment法律和社会安全号码？如何能affect法律底线，它operates A公司需求和成本结构和分布，其产品和服务。