HRD is a process of developing and

HRD is a process of developing and unleashing expertise for the purpose
of improving individual, team, work process, and organizational system
performance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พัฒนาทรัพยากรมนุษย์เป็นกระบวนการพัฒนา และปล่อยความชำนาญเพื่อวัตถุประสงค์การปรับปรุงแต่ละ ทีม การทำงาน และระบบขององค์กรประสิทธิภาพการทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์เป็นกระบวนการของการพัฒนาและการปล่อยความเชี่ยวชาญไว้เพื่อการนี้
ในการปรับปรุงแต่ละทีมกระบวนการทำงานและระบบขององค์กร
ประสิทธิภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เป็นกระบวนการของการพัฒนาและนำความเชี่ยวชาญสำหรับวัตถุประสงค์ของการปรับปรุงแต่ละ ทีม กระบวนการทำงาน และระบบองค์การผลการปฏิบัติงาน