Once the job task have been identif

Once the job task have been identified, observed and analysed, you need to record this informetion i a systematic manner. this is usually done in the form of a job description and job specification. the more detailed the informetion collected and recorded, the better the chances of iddntifying a disbled person suitable for the job.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

งานได้รับการระบุ สังเกต และ analysed คุณจำเป็นต้องบันทึกนี้ informetion ลักษณะระบบของฉัน นอกจากนี้นี้มักจะทำในรูปแบบของงานและข้อกำหนดงาน รายละเอียดเพิ่มเติมที่ informetion รวบรวม และ บันทึก ยิ่งของบุคคล disbled เหมาะสำหรับงาน iddntifying

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เมื่องานงานได้รับการระบุข้อสังเกตและวิเคราะห์คุณจะต้องบันทึก informetion ไอโอวานี้อย่างเป็นระบบ นี้มักจะทำในรูปแบบของรายละเอียดงานและข้อกำหนดงาน รายละเอียดเพิ่มเติม informetion เก็บรวบรวมและบันทึกที่ดีกว่าโอกาสของ iddntifying disbled คนที่เหมาะสมสำหรับงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เมื่องานงานมีการระบุ สังเกต และวิเคราะห์ คุณต้องบันทึกนี้ informetion ชั้นอย่างเป็นระบบ นี้มักจะทำในรูปแบบของงานและรายละเอียดงาน รายละเอียดเพิ่มเติมที่ informetion รวบรวมและบันทึก ที่ดีกว่าโอกาสของ iddntifying เป็น disbled เหมาะสำหรับงาน