One way of envisioning trainer-trai

One way of envisioning trainer-trainee relationship is through the working alliance (WA; Bording,1979). The WA stems from clinical psychology were mutual trust acceptance, and openness enable (a) responding with empathy; (b) expressing genuine, spontaneous feelings expressions; and (c) reassuring clients that they are free to terminate the relationship when ready (Gelso & Hayes, 1998, as cited in Latham & Heslin,2003).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธีหนึ่งของการ envisioning สัมพันธ์ฝึกอบรมพี่เลี้ยงคือพันธมิตรทำงาน (WA Bording, 1979) ลำต้นหว้าจากจิตวิทยาได้ยอมรับไว้วางใจซึ่งกันและกัน และเปิดใช้งานการเปิดรับ (ก) ตอบสนอง ด้วยความเอาใจใส่ (ข) แสดงความรู้สึกที่แท้จริง ขาดนิพจน์ และ (c) reassuring ลูกค้าว่า พวกเขามีอิสระในการยุติความสัมพันธ์เมื่อพร้อม (Gelso & เฮยส์ 1998 อ้างใน Latham & Heslin, 2003 เป็น)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีหนึ่งในการวาดภาพความสัมพันธ์ของครูฝึกการฝึกอบรมจะผ่านการเป็นพันธมิตรในการทำงาน (WA; Bording, 1979) วอชิงตันเกิดจากจิตวิทยาคลินิกมีการยอมรับความไว้วางใจซึ่งกันและกันและการเปิดกว้างช่วยให้ (ก) การตอบสนองที่มีความเห็นอกเห็นใจ; (ข) การแสดงของแท้ความรู้สึกที่เกิดขึ้นเองสำนวน และ (ค) ลูกค้ามั่นใจว่าพวกเขามีอิสระที่จะยุติความสัมพันธ์เมื่อพร้อม (Gelso และเฮย์สปี 1998 ในกรณีที่ Latham & Heslin, 2003)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วิธีหนึ่งของการนึกถึงพี่เลี้ยงฝึกหัดความสัมพันธ์ผ่านพันธมิตรทำงาน ( WA ; bording , 1979 ) ว้า เกิดจากจิตวิทยา คือ ไว้วางใจซึ่งกันและกัน การยอมรับและการตอบสนองกับการเปิด ( ) ; ( b ) แสดงของแท้ ฉับพลันความรู้สึกการแสดงออก และ ( c ) มั่นใจลูกค้าที่พวกเขามีอิสระที่จะยุติความสัมพันธ์เมื่อพร้อม ( gelso & Hayes , 1998 ,เมื่อกล่าวถึงในลัตแทม& heslin , 2003 )