เนื่องจากทางฝ่ายบุคคลต้องการสำรวจหา

เนื่องจากทางฝ่ายบุคคลต้องการสำรวจหาความต้องการในการฝึกอบรมพนักงานประจำปี 2559 เพื่อกำหนดแนวทางในการฝึกอบรมพนักงานของบริษัทฯ ทั้งพนักงานเข้าใหม่ และพนักงานที่มีอยู่เดิม ให้มีความสามารถในการปฎิบัติงานและเพื่อประสิทธิผลในการทำงาน จึงขอความร่วมมือมายังทุกแผนกให้กรอกเอกสารความต้องการการฝึกอบรม (FM-HR-34 Training Need) แล้วส่งกลับมายังฝ่ายบุคคล ภายในวันศุกร์ ที่ 15 มกราคม 2559 เพื่อทางฝ่ายบุคคลจะได้รวบรวมและสรุปหัวข้อที่ต้องจัดฝึกอบรมในแต่ละตำแหน่งงานที่มีความจำเป็นต้องเพิ่มความรู้ความสามารถ และจัดทำแผนการฝึกอบรมในขั้นตอนต่อไป (FM-HR-13 แผนการฝึกอบรมประจำปี)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เนื่องจากทางฝ่ายบุคคลต้องการสำรวจหาความต้องการในการฝึกอบรมพนักงานประจำปี 2559 เพื่อกำหนดแนวทางในการฝึกอบรมพนักงานของบริษัทฯ ทั้งพนักงานเข้าใหม่และพนักงานที่มีอยู่เดิมให้มีความสามารถในการปฎิบัติงานและเพื่อประสิทธิผลในการทำงานจึงขอความร่วมมือมายังทุกแผนกให้กรอกเอกสารความต้องการการฝึกอบรม (ต้องการฝึกอบรม FM-HR-34) แล้วส่งกลับมายังฝ่ายบุคคลภายในวันศุกร์ 15 มกราคม 2559 เพื่อทางฝ่ายบุคคลจะได้รวบรวมและสรุปหัวข้อที่ต้องจัดฝึกอบรมในแต่ละตำแหน่งงานที่มีความจำเป็นต้องเพิ่มความรู้ความสามารถและจัดทำแผนการฝึกอบรมในขั้นตอนต่อไป (แผนการฝึกอบรมประจำปี FM-HR-13)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

2559 ทั้งพนักงานเข้าใหม่และพนักงานที่มีอยู่เดิม (FM-HR-34 ต้องการการฝึกอบรม) แล้วส่งกลับมายังฝ่ายบุคคลภายในวันศุกร์ที่ 15 มกราคม 2559 (FM-HR-13 แผนการฝึกอบรมประจำปี)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เนื่องจากทางฝ่ายบุคคลต้องการสำรวจหาความต้องการในการฝึกอบรมพนักงานประจำปี 185 เพื่อกำหนดแนวทางในการฝึกอบรมพนักงานของบริษัทฯทั้งพนักงานเข้าใหม่และพนักงานที่มีอยู่เดิมจึงขอความร่วมมือมายังทุกแผนกให้กรอกเอกสารความต้องการการฝึกอบรม ( ต้องฝึก fm-hr-34 ) แล้วส่งกลับมายังฝ่ายบุคคลภายในวันศุกร์ที่ 15 มกราคม 185และจัดทำแผนการฝึกอบรมในขั้นตอนต่อไป ( fm-hr-13 แผนการฝึกอบรมประจำปี )