Only a relative handful of companie

Only a relative handful of companies ever make Fortune's list of"100 Best Companies to Work For At Austin. Texas-based Whole Foods Market, making the esteemed list has become something of an annual tradition. In fact, the company's place on the 2004 list marked its seventh consecutive appearance there. Whole Foods is one of only twenty-four firms in the country to have made the st in every single year of its existence What makes Whole Foods such a great place to work? Employees cite perks like solid health care for both a ful and part-time employees generous stock options for nonexecutives, and a profit sharing plan that boss employee earnings when firm John Mackey, the firm's president, says this has been his plan since the prospers. day one: to empower his means to achieve business success. When i comes to keeping employees people as a happy, whole appears to have the recipe for success down

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ญาติรีสอร์ตบริษัทเคยทำรายการของฟอร์จูน "100 ส่วน บริษัทการทำงานสำหรับที่ Austin จากเท็กซัสทั้งอาหารตลาด ทำรายการคุณได้กลายเป็นสิ่งที่เป็นประเพณีประจำปี ในความเป็นจริง สถานที่ของบริษัทรายการ 2004 เครื่องเจ็ดต่อลักษณะของมี อาหารเป็นหนึ่งในบริษัทเพียงยี่สิบสี่ประเทศได้ทำเซนต์ในทุกปีเดียวของการดำรงอยู่ของสิ่งที่ทำให้อาหารดังกล่าวเหมาะสำหรับการทำงาน พนักงานอ้างอิง perks เช่นดูแลสุขภาพแข็งทั้งแบบ ful และพนักงานชั่วคราวกว้างหุ้นสำหรับ nonexecutives และแผนการแบ่งปันผลกำไรที่เจ้านายพนักงานรายได้เมื่อบริษัทจอห์น Mackey ประธานของบริษัท กล่าวว่า มีแผนตั้งแต่ prospers วันแรก: ระเบียบวิธีการของเขาเพื่อให้บรรลุความสำเร็จทางธุรกิจ เมื่อฉันมาถึงพนักงานรักษาคนทั้งหมดมีความสุข ดูเหมือนจะ มีสูตรความสำเร็จลง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพียงไม่กี่ บริษัท ที่เคยให้โชคกับรายการ " 100 บริษัทที่ดีที่สุดที่จะทำงานกับที่ออสติน เท็กซัสตามตลาดอาหารทั้งหมด ทำให้นับถือรายการได้กลายเป็นบางสิ่งบางอย่างของประเพณีประจำปี ในความเป็นจริง บริษัท สถานที่บน 2004 รายการเครื่องหมายที่เจ็ดติดต่อกัน ปรากฏมีทั้งอาหารเป็นหนึ่งในเพียง 24 บริษัท ในประเทศที่จะต้องมีเซนต์ในทุกๆปีของการดำรงอยู่ของสิ่งที่ทำให้อาหารทั้งหมดเช่นสถานที่ที่ดีที่จะทำงาน พนักงานอ้างเอกสิทธิ์เช่นการดูแลสุขภาพแข็งทั้งครบ และครึ่งพนักงานเลือกหุ้นขนาด nonexecutives และการแบ่งปันผลกำไรแผนหัวหน้าพนักงานรายได้เมื่อ บริษัท จอห์น แมคกี้ ของบริษัท ท่านประธานกล่าวว่า นี้ได้รับแผนของเขาตั้งแต่มงคล . วันที่หนึ่ง : เพื่อให้วิธีการของเขาเพื่อให้บรรลุความสำเร็จทางธุรกิจ เมื่อมาถึงการรักษาพนักงาน อย่างมีความสุข ทั้งปรากฏจะมีสูตร สำเร็จลง