In the rest of this section, we review what is known about important c การแปล - In the rest of this section, we review what is known about important c ไทย วิธีการพูด

In the rest of this section, we rev

In the rest of this section, we review what is known about important characteristics of team structure (the formal design, rules, arrangements, and divisions within teams) and team processes (the ways in which teamwork is performed, the activities involved in teamwork, and the interactions that take place between team members). We are particularly interested in examining how team structure and process can affect team performance, and the relationship between team performance and patient care processes and outcomes.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ในส่วนที่เหลือของส่วนนี้ เราตรวจเรียกว่าเกี่ยวกับลักษณะสำคัญของโครงสร้างทีมงาน (ออกแบบอย่างเป็นทางการ กฎ การจัดการ และหน่วยงานภายในทีม) และกระบวนการทีม (วิธีที่ทีมงานจะดำเนินการ กิจกรรมที่เกี่ยวข้องในการทำงานเป็นทีม และการโต้ตอบที่เกิดขึ้นระหว่างสมาชิกในทีม) เราสนใจโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการตรวจสอบวิธีโครงสร้างทีมงานและกระบวนการสามารถมีผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของทีมงาน และความสัมพันธ์ระหว่างผลงาน และกระบวนการดูแลผู้ป่วย และผลลัพธ์
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ในส่วนที่เหลือของส่วนนี้เราจะตรวจสอบสิ่งที่เป็นที่รู้จักกันเกี่ยวกับลักษณะที่สำคัญของโครงสร้างทีมงาน (การออกแบบอย่างเป็นทางการกฎการเตรียมการและหน่วยงานภายในทีม) และกระบวนการทีม (วิธีการที่การทำงานเป็นทีมที่จะดำเนินกิจกรรมที่เกี่ยวข้องในการทำงานเป็นทีม และการมีปฏิสัมพันธ์ที่เกิดขึ้นระหว่างสมาชิกในทีม) เรามีความสนใจโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการตรวจสอบว่าโครงสร้างของทีมงานและกระบวนการจะมีผลต่อประสิทธิภาพของทีมงานและความสัมพันธ์ระหว่างประสิทธิภาพของทีมงานและการดูแลผู้ป่วยกระบวนการและผลลัพธ์
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ในส่วนที่เหลือของส่วนนี้ เราทบทวนสิ่งที่เป็นที่รู้จักกันเกี่ยวกับลักษณะที่สำคัญของโครงสร้างของทีม ( งานออกแบบ , กฎ , การเตรียมการ และหน่วยงานภายในทีม ( ทีม ) และกระบวนวิธีที่ทีมงานจะดำเนินการ กิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการทำงานเป็นทีม และการมีปฏิสัมพันธ์ที่เกิดขึ้นระหว่างสมาชิกในทีม ) เราสนใจโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการตรวจสอบว่าโครงสร้างของทีมและกระบวนการที่สามารถส่งผลกระทบต่อประสิทธิภาพของทีม และความสัมพันธ์ระหว่างกระบวนการและประสิทธิภาพทีมดูแลผู้ป่วยและผลลัพธ์
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: