The tourism industry has the potent

The tourism industry has the potential to provide sustained economic growth for Jamaica according to HEART Trust NTA [30]. Expatriates should understand the human resources that they manage in Jamaican hotels and understand the differences that may impact how they manage [31]. Some challenges facing the Caribbean, including Jamaica include the issues of alienation, absenteeism and low productivity, need for more training, poor service levels, and finding the right people for the job [32,33]. Studies by Carter conducted in 1997 showed that 48% of hotel workers admitted that they were not exerting their best efforts, indicating a vast amount of untapped potential and lost productivity. The Foreign Investment Advisory Service [34] indicated that the availability of both skilled and unskilled workers in Jamaica was low.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อุตสาหกรรมการท่องเที่ยวมีศักยภาพให้ sustained เติบโตทางเศรษฐกิจสำหรับตามหัวใจใจ NTA [30] ชาวต่างชาติควรเข้าใจทรัพยากรบุคคลที่จะจัดการในจาเมกา และเข้าใจความแตกต่างที่อาจส่งผลกระทบต่อการบริหาร [31] ท้าทายบางซึ่งคาริเบียน จาไมก้ารวมรวมประเด็นสุด ขาด และผลผลิตต่ำ ต้อง การฝึกอบรมเพิ่มเติม ระดับการบริการไม่ดี คนหางาน [32,33] ดำเนินการศึกษา โดยคาร์เตอร์ในปี 1997 พบว่า 48% ของแรงงานโรงแรมยอมรับว่า พวกเขาได้พยายามความพยายามของพวกเขา ใช้ผลผลิตเป็นไปได้ และสูญหายจำนวนมากบ่งชี้ว่า ไม่ ต่างประเทศลงทุนปรึกษาบริการ [34] ระบุว่า ความพร้อมของแรงงานมีฝีมือ และไร้ฝีมือในจาไมก้าอยู่ในระดับต่ำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อุตสาหกรรมการท่องเที่ยวที่มีศักยภาพในการให้การเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจที่ยั่งยืนสำหรับจาเมกาตามหัวใจ Trust NTA [30] ชาวต่างชาติควรจะเข้าใจทรัพยากรมนุษย์ที่พวกเขาจัดการในโรงแรมจาเมกาและเข้าใจความแตกต่างที่อาจส่งผลกระทบต่อวิธีที่พวกเขาจัดการ [31] ความท้าทายบางหันหน้าไปทางทะเลแคริบเบียนรวมทั้งจาไมก้ารวมถึงประเด็นของการโอนขาดและผลผลิตต่ำที่จำเป็นสำหรับการฝึกอบรมเพิ่มเติมระดับการให้บริการที่ดีและหาคนที่เหมาะสมสำหรับงาน [32,33] การศึกษาโดยคาร์เตอร์ดำเนินการในปี 1997 แสดงให้เห็นว่า 48% ของคนงานโรงแรมยอมรับว่าพวกเขาไม่ได้พยายามอย่างดีที่สุดของพวกเขาแสดงให้เห็นเป็นจำนวนมากมายของการผลิตที่มีศักยภาพและการสูญเสียที่ไม่ได้ใช้ บริการที่ปรึกษาการลงทุนในต่างประเทศ [34] ระบุว่าความพร้อมของทั้งสองที่มีฝีมือและแรงงานไร้ฝีมือในจาไมก้าอยู่ในระดับต่ำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อุตสาหกรรมการท่องเที่ยวมีศักยภาพที่จะมีการเติบโตทางเศรษฐกิจอย่างยั่งยืนสำหรับจาไมก้าตามเชื่อหัวใจ NTA [ 30 ] ชาวต่างชาติควรจะเข้าใจทรัพยากรมนุษย์ ที่พวกเขาจัดการในจาเมกาโรงแรมและเข้าใจความแตกต่างที่อาจส่งผลกระทบต่อวิธีที่พวกเขาจัดการ [ 31 ] บางความท้าทายที่ต้องเผชิญกับคาริบเบียน รวมถึง จาไมก้า รวมถึงประเด็นของความแปลกแยกการขาดงาน และผลผลิตต่ำ ต้องการฝึกอบรมเพิ่มเติม ระดับการบริการที่ไม่ดี และการหาคนที่เหมาะสมกับงาน [ 32,33 ] การศึกษาดำเนินการโดยคาร์เตอร์ในปี 2540 พบว่า 48% ของพนักงานโรงแรม ยอมรับว่า พวกเขาไม่ได้พยายามความพยายามที่ดีที่สุดของพวกเขาแสดงให้เห็นจำนวนเงินที่มากมายของศักยภาพที่ไม่ได้ใช้และการสูญเสียผลผลิตที่ปรึกษาการลงทุนต่างประเทศบริการ [ 34 ] พบว่า ความพร้อมของทั้งสองที่มีฝีมือและแรงงานไร้ฝีมือในจาไมก้าต่ำ