Schools may exist in an increasingl

Schools may exist in an increasingly commercial framework, but many will not have the resources for a dedicated communications team. So how do you select your official spokespeople? "There's no hard and fast rule," says Gibson. "But it should be people you can trust to stick to your strategy, and present it as a unilateral response based on the consent of all stakeholders – not just senior teachers.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โรงเรียนอาจมีอยู่ในกรอบการค้ามากขึ้น แต่จะไม่มีทรัพยากรสำหรับทีมสื่อสารเฉพาะ ดังนั้นคุณจึงไม่เลือก spokespeople อย่างเป็นทางการ "ไม่มีกฎไม่ยาก และรวดเร็ว กล่าวว่า กิบสัน "แต่ควรเป็นคนที่คุณสามารถไว้วางใจให้ติดกลยุทธ์ของคุณ และนำเสนอเป็นฝ่ายตอบสนองตามความยินยอมของทุกกลุ่ม – ครูอาวุโสเพียงไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

โรงเรียนอาจมีอยู่ในกรอบในเชิงพาณิชย์มากขึ้น แต่จำนวนมากจะไม่ได้มีทรัพยากรสำหรับทีมที่ทุ่มเทการสื่อสาร ดังนั้นวิธีที่คุณเลือก spokespeople อย่างเป็นทางการหรือไม่? "ไม่มีกฎอย่างหนักและรวดเร็วเป็น" กิบสันกล่าวว่า "แต่มันควรจะเป็นคนที่คุณสามารถไว้วางใจที่จะติดกับกลยุทธ์ของคุณและนำเสนอเป็นคำตอบเดียวขึ้นอยู่กับการได้รับความยินยอมของผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมด - ไม่เพียง แต่ครูอาวุโส

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โรงเรียนอาจอยู่ในกรอบเชิงพาณิชย์มากขึ้น แต่ส่วนมากจะไม่ได้มีทรัพยากรเพื่อการสื่อสารโดยเฉพาะทีม ดังนั้นวิธีที่คุณเลือก spokespeople อย่างเป็นทางการของคุณ ? " ไม่มีกฎอย่างหนักและรวดเร็ว , กล่าวว่า " กิ๊บสัน " แต่ควรเป็นคนที่คุณสามารถเชื่อถือได้เพื่อติดกลยุทธ์ของคุณและปัจจุบันมันเป็นการตอบสนองโดยขึ้นอยู่กับความยินยอมของผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมด–ไม่ใช่แค่ครูอาวุโส