ew 400-MW power plants and eliminat

ew 400-MW power plants and eliminating 1.3 billion tons of carbon dioxide, equivalent to planting 3.8 billion trees or removing the pollution from 250 million mid-sized cars. In global terms, this translates into meeting 4 per cent of the US’s Kyoto Accords, meaning only 24 other companies providing similar energy saving services for their customers would be needed to meet the Kyoto requirements for the entire country.
These numbers represent the environmental and economic impact of a single company’s effect on energy savings, a fraction of the total savings that could be realised if every project resulted in a green building. When considering green design features, elements of an employee’s physical workspace also come into play. Lighting, thermal comfort, carpeting, wall coverings and furniture all play a key role in defining the interior environmental quality.
One study from the Buffalo Organisation for Social and Technological Innovation concluded that the physical workplace affects job satisfaction as much as 24 per cent.10 A similar study found that employees with control of dimmable ceiling lighting were more satisfied with their jobs, more comfortable in their workspace and rated tasks less difficult to accomplish than those with fixed lighting.11 These energy efficiency measures improve thermal comfort and make it easier for employees to see what they are doing. The result is a persistent 6 to 16 per cent gain in productivity from increased worker effectiveness, as well as reduced absenteeism and fewer errors and sick days.12
There is also an increasing dedication by top executives to attract, inspire and retain the best and the brightest employees. Providing a comfortable, pleasant work environment can be a key differentiator when recruiting talent. Additionally, more than 80 per cent of business expenses go toward workforce salaries and benefits.13 Considering the measurable effects of lighting and thermal comfort on employee performance, a small increase in productivity can have an enormous impact on a company’s bottom line that makes the energy and operational savings pale in comparison.
A detailed look at a pair of LEED certified buildings provides some insight into the kinds of features that can truly make a difference on the bottom line. The Brengel Technology Center is the 130,000 square-foot headquarters for Johnson Controls in Milwaukee and a fine example of an organisation leading by example. The facility [$17m to construct ($130.77/ft)] was able to mirror the corporation’s adjacent 100-year-old building in appearance, while earning LEED Silver certification.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โรงไฟฟ้า 400 MW ew และตัด 1.3 พันล้านตันของก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ เทียบเท่ากับปลูกต้นไม้ 3.8 พันล้าน หรือเอามลพิษจากรถยนต์ขนาดกลาง 250 ล้าน ในโลก นี้แปลลงในการประชุม 4 ร้อยละของของเกียวโต Accords หมายถึง 24 เท่าบริษัทอื่น ๆ ให้คล้ายประหยัดบริการสำหรับลูกค้าของพวกเขาจะจำเป็นต้องเกียวโตสำหรับประเทศทั้งหมดตัวเลขเหล่านี้แสดงถึงผลกระทบทางเศรษฐกิจ และสิ่งแวดล้อมของบริษัทเดียวผลประหยัดพลังงาน ส่วนของการออมทั้งหมดที่สามารถรู้ว่าถ้าส่งผลให้เกิดโครงการอาคารสีเขียว เมื่อพิจารณาคุณสมบัติการออกแบบสีเขียว องค์ประกอบของพื้นที่ทำงานจริงของพนักงานยังเข้ามาเล่น ไฟ พักร้อน ปูพรม ปูผนัง และเฟอร์นิเจอร์ทั้งหมดมีบทบาทสำคัญในการกำหนดคุณภาพสิ่งแวดล้อมภายในหนึ่งจากองค์กรควายสำหรับสังคมและนวัตกรรมเทคโนโลยีการศึกษาได้ข้อสรุปว่า การทำงานทางกายภาพมีผลต่อความพึงพอใจงานมากถึง 24 ต่อ cent.10 การศึกษาคล้ายพบว่า พอใจมากกับงาน สะดวกสบายมากขึ้นในพื้นที่ทำงานของพนักงานควบคุมไฟเพดานหรี่แสงได้ และคะแนนยากน้อยกว่าผู้ที่มีแก้ไข lighting.11 มาตรการประสิทธิภาพพลังงานเหล่านี้ทำงานเพิ่มความสะดวกสบายความร้อน และทำให้มันง่ายขึ้นสำหรับพนักงานเพื่อดูสิ่งที่พวกเขากำลังทำ ผลที่ได้คือ ร้อยละ 6 ถึง 16 แบบถาวรได้รับประสิทธิภาพการทำงานจากผู้ปฏิบัติงานเพิ่มประสิทธิภาพ ตลอดจนลดลงขาดงานน้อยกว่าข้อผิดพลาด และ days.12 ป่วยมีความมุ่งมั่นที่เพิ่มขึ้น โดยผู้บริหารระดับสูงในการดึงดูด แรงบันดาลใจ และรักษาดีที่สุด และพนักงานที่สว่างที่สุด ให้ความสบาย สภาพแวดล้อมทำได้ฉายาสำคัญเมื่อการสรรหาบุคลากร นอกจากนี้ มากกว่าร้อยละ 80 ของค่าใช้จ่ายไปเงินเดือนพนักงานและ benefits.13 พิจารณาผลวัดแสง และความร้อนทรงประสิทธิภาพของพนักงาน การเพิ่มผลผลิตมีขนาดเล็กสามารถมีผลกระทบมหาศาลผลกำไรของบริษัทที่ทำให้พลังงานและประหยัดค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานอ่อนในการเปรียบเทียบดูรายละเอียดที่คู่ของ LEED อาคารรับรองมีบางความเข้าใจเกี่ยวกับชนิดของคุณลักษณะที่แท้จริงสามารถสร้างความแตกต่างในบรรทัดล่าง ศูนย์เทคโนโลยี Brengel เป็น 130,000 ตารางฟุตสำนักงานสำหรับควบคุม Johnson ในมิลวอกีและตัวอย่างที่ดีขององค์กรที่นำตัวอย่าง สิ่งอำนวยความสะดวก $17m สร้าง ($130.77 ฟุต) ได้กระจกของบริษัทติด 100 ปีอาคารในลักษณะที่ปรากฏ ในขณะที่ได้รับการรับรอง LEED เงิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

EW 400 เมกะวัตต์โรงไฟฟ้าและกำจัด 1300000000 ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่ากับการปลูกต้นไม้ 3800000000 หรือลบมลพิษจากรถยนต์ 250 ล้านขนาดกลาง ในแง่โลกนี้แปลเป็นห้องประชุม 4 เปอร์เซ็นต์ของสหรัฐเกียวโตสนธิสัญญาต่อความหมายเพียง 24 บริษัท อื่น ๆ ที่ให้บริการการประหยัดพลังงานที่คล้ายกันสำหรับลูกค้าของพวกเขาจะต้องตอบสนองความต้องการเกียวโตประเทศทั้งหมด.
ตัวเลขเหล่านี้เป็นตัวแทนของสิ่งแวดล้อมและเศรษฐกิจ ผลกระทบของผลกระทบที่ บริษัท เดียวในการประหยัดพลังงาน, ส่วนของเงินฝากออมทรัพย์ทั้งหมดที่อาจจะรู้ถ้าทุกโครงการส่งผลให้อาคารสีเขียว เมื่อพิจารณาจากคุณลักษณะการออกแบบสีเขียว, องค์ประกอบของพื้นที่ทำงานทางกายภาพของพนักงานที่ยังเข้ามาเล่น โคมไฟ, ความสะดวกสบายในการระบายความร้อน, พรมปูผนังและเฟอร์นิเจอร์ทั้งหมดมีบทบาทสำคัญในการกำหนดคุณภาพสิ่งแวดล้อมภายใน.
การศึกษาชิ้นหนึ่งจากบัฟฟาโลองค์การเพื่อสังคมและเทคโนโลยีนวัตกรรมสรุปได้ว่าการทำงานทางกายภาพมีผลต่อความพึงพอใจมากที่สุดเท่าที่ต่อ cent.10 24 ศึกษาที่คล้ายกันพบว่าพนักงานที่มีการควบคุมไฟเพดานหรี่แสงได้มีความพึงพอใจมากขึ้นกับงานของพวกเขาสะดวกสบายมากขึ้นในพื้นที่และงานจัดอันดับของพวกเขายากที่จะประสบความสำเร็จน้อยกว่าผู้ที่มีการแก้ไข lighting.11 เหล่านี้มาตรการประสิทธิภาพการใช้พลังงานความร้อนเพิ่มความสะดวกสบายและทำให้มันง่ายขึ้นสำหรับ พนักงานที่จะเห็นสิ่งที่พวกเขากำลังทำ ผลที่ได้คือกำไร 6-16 ร้อยละถาวรในการผลิตที่เพิ่มขึ้นจากการปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพเช่นเดียวกับการลดการขาดและข้อผิดพลาดน้อยลงและ days.12 ป่วย
นอกจากนี้ยังมีการอุทิศตนที่เพิ่มขึ้นโดยผู้บริหารระดับสูงที่จะดึงดูดและรักษาแรงบันดาลใจที่ดีที่สุดและ พนักงานที่มีความสว่าง ให้ความสะดวกสบาย, สภาพแวดล้อมการทำงานที่น่าพอใจอาจจะเป็นความแตกต่างที่สำคัญเมื่อสรรหาพรสวรรค์ นอกจากนี้กว่าร้อยละของค่าใช้จ่ายในธุรกิจต่อไปต่อ 80 เงินเดือนพนักงานและ benefits.13 พิจารณาผลกระทบของแสงที่วัดได้และความสะดวกสบายความร้อนต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานเพิ่มขึ้นเล็กน้อยในการผลิตสามารถมีผลกระทบอย่างใหญ่หลวงต่อกำไรของ บริษัท ที่ทำให้พลังงาน เงินฝากออมทรัพย์และการดำเนินงานอ่อนในการเปรียบเทียบ.
ดูรายละเอียดที่คู่ของอาคาร LEED ได้รับการรับรองให้ข้อมูลเชิงลึกในบางชนิดของคุณสมบัติที่แท้จริงสามารถสร้างความแตกต่างในบรรทัดด้านล่าง ศูนย์เทคโนโลยี Brengel เป็นสำนักงานใหญ่ 130,000 ตารางฟุตสำหรับ Johnson Controls ในมิลวอกีและเป็นตัวอย่างที่ดีขององค์กรนำโดยตัวอย่าง สิ่งอำนวยความสะดวก [$ 17m เพื่อสร้าง ($ 130.77 / ฟุต)] ก็สามารถที่จะสะท้อนอยู่ติดอาคาร 100 ปีของ บริษัท ในการปรากฏตัวในขณะที่รายได้การรับรอง LEED เงิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อี๋ 400-mw พืชพลังงานและขจัด 1.3 ล้านตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่ากับต้นไม้ปลูก 3.8 ล้านหรือขจัดมลพิษจาก 250 ล้านกลางขนาดรถยนต์ ในแง่โลกนี้แปลลงในการประชุม 4 ร้อยละของเราอยู่เกียวโต accords , ความหมายเพียง 24 บริษัทอื่นให้ประหยัดพลังงานเหมือนกัน บริการสำหรับลูกค้าของพวกเขาจะต้องตอบสนองความต้องการในประเทศทั้งหมดตัวเลขเหล่านี้แสดงถึงผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมและเศรษฐกิจของผลของ บริษัท เดียวในการประหยัดพลังงานเป็นเศษส่วนของจำนวนเงินฝากออมทรัพย์ที่สามารถตระหนักว่าทุกโครงการมีผลในอาคารสีเขียว เมื่อพิจารณาคุณสมบัติการออกแบบสีเขียว , องค์ประกอบของพนักงานกายภาพพื้นที่ยังเข้ามาเล่น แสง , ภาวะสบายเชิงความร้อน , ปูพรม , ปูผนังและเฟอร์นิเจอร์ทั้งหมดมีบทบาทสำคัญในการกำหนดคุณภาพของสิ่งแวดล้อมภายในการศึกษาหนึ่งจากองค์กรประชาชนสังคมและนวัตกรรมเทคโนโลยี พบว่า การทำงานทางกายภาพมีผลต่อความพึงพอใจเท่าที่ 24 ต่อ cent.10 คล้ายคลึงกัน การศึกษาพบว่า พนักงานที่มีการควบคุมไฟเพดาน dimmable มีความพึงพอใจมากกับงานของพวกเขา สะดวกสบายมากขึ้นในที่ทำงานและคะแนนงานน้อยยากที่จะบรรลุกว่าผู้ที่มีการแก้ไข lighting.11 เหล่านี้ ประสิทธิภาพการใช้พลังงาน มาตรการปรับปรุงภาวะสบายเชิงความร้อนและทำให้มันง่ายสำหรับพนักงานที่จะเห็นสิ่งที่พวกเขากำลังทำ ผลที่ได้คือถาวร 6 ถึง 16 เปอร์เซ็นต์ เพิ่มประสิทธิภาพเพิ่มประสิทธิภาพแรงงาน รวมทั้งลดการขาดงานและผิดพลาดน้อยลง และป่วย days.12นอกจากนี้ยังมีการเพิ่มการอุทิศตนโดยผู้บริหารระดับสูงเพื่อดึงดูดความสนใจ สร้างแรงบันดาลใจ และรักษาพนักงานที่ดีที่สุดและสว่างที่สุด การให้ความสะดวกสบายสภาพแวดล้อมน่ารื่นรมย์สามารถความต้องการคีย์เมื่อสรรหาพรสวรรค์ นอกจากนี้มากกว่าร้อยละ 80 ของธุรกิจค่าใช้จ่ายเงินเดือนพนักงาน และ benefits.13 ไปพิจารณาการวัดผลของแสงและสภาวะน่าสบายในการปฏิบัติงานของพนักงานเพิ่มขึ้นเล็กน้อยในการผลิตสามารถมีผลกระทบอย่างมากในบรรทัดด้านล่างของ บริษัท ที่ทำให้การประหยัดพลังงานและการดำเนินงานอ่อนในการเปรียบเทียบดูรายละเอียดในคู่ของ LEED อาคารรับรองให้ความเข้าใจบางอย่างในชนิดของคุณลักษณะที่อย่างแท้จริงสามารถสร้างความแตกต่างในบรรทัดด้านล่าง ศูนย์เทคโนโลยี brengel เป็น 130 , 000 ตารางฟุตศูนย์บัญชาการ JOHNSON CONTROLS ในมิลวอกีและตัวอย่างที่ดีขององค์กรนำโดยตัวอย่าง สิ่งอำนวยความสะดวก [ $ 17M สร้าง ( $ 130.77 / ฟุต ) ] ได้กระจกของ บริษัท ที่อยู่ในลักษณะที่อาคาร 100 ปี ในขณะที่เงินรายได้การรับรอง LEED .